Kinder und Jugendliche, die die Begegnungsstätte Kulturhof besuchen, bei einer sinnvollen Freizeitgestaltung unterstützen bzw. kreativ daran mitwirken Mitarbeit innerhalb des breiten Angebots: offene Jugendarbeit, Erwachsenenbildung, Migrationssozialarbeit, kulturelle Veranstaltungen, Konzerte, Zusammenarbeit zwischen Vereinen und Institutionen und Präventionsarbeit Unterstützung des sozial pädagogischen Teams bei ihrer täglichen Arbeit im Kulturhof

Sachbearbeiter (m/w/d) Haushalt und Finanzen, 50 - 100 %, Amt für Soziales und Teilhabe Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Fördermittel und OPEN/PROSOZ-Systembetreuung, 50 - 100 %, für unsere Stabsstelle Steuerung, Service, Finanzen im Amt für Soziales und Teilhabe. Ihre Aufgaben bei uns sind: selbständige und eigenverantwortliche Aufstellung der Jahresplanung unter Berücksichtigung von Abgabefristen sowie eigenständige Erstellung einer Zielplanung Bearbeitung von Förderanträgen für Kreismittel sowie von institutionellen Leistungen Abruf von Fördermitteln und Erstattungsbeträgen bei den jeweiligen Ministerien sowie beim Regierungspräsidium Überwachung des Budgets im Rahmen der Mittelverwendung sowie Erstellung von Verwendungsnachweisen Verantwortung für das amtsinterne Controlling betreffend Fördermittel, Entwicklung und Sicherstellung der Einhaltung von geltenden Standards Ansprechpartner für zentrale Stellen wie Ministerien oder das Regierungspräsidium betreffend der Kostenerstattung im Sozialbereich Vorbereitung von Unterlagen des Sozialhaushalts für die zuständigen Gremien des Kreistags Vorbereitungen für die Erstellung der Haushaltsplanung sowie bei der Erstellung von Finanzzwischenbericht, Rechenschaftsbericht und Jahresabschluss für das Amt für Soziales und Teilhabe, das Ausländeramt, die Dezernatsstabsstellen und den kommunalen Anteil im Sozialhaushalt Stellvertretung der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Abrechnung - sowie der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Haushalt OPEN/PROSOZ-Anwendungs- und Verfahrensbetreuung in einem dreiköpfigen Team der Systembetreuung für die Fachbereiche Sozialhilfe, Eingliederungshilfe, besondere soziale Hilfen, Asylbewerberleistungen und für weitere zentrale Stellen; dazu gehört: technische und praktische Anleitung der Nutzerinnen und Nutzer bei der Erfassung und Pflege des Fallbestandes Pflege von Systemdaten und ggf. Aufklärung von auftretenden Systemfehlern Benutzerverwaltung Identifizierung von Regelungslücken und Erstellung von Arbeitsanweisungen Planung und Durchführung von Zahlungsläufen in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Rechenzentrum und der Kreiskasse Datenaustausch mit den statistischen Ämtern und der Deutschen Rentenversicherung Bund Erstellung von Auswertungen und Statistiken Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bzw. des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Sie verfügen über: ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit abgeschlossenem Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Kenntnisse in den Bereichen kommunale Finanzen, Haushalt oder im kaufmännischen Rechnungswesen und/oder im Sozialleistungsrecht sind von Vorteil wünschenswert sind Erfahrung mit SAP, gute Kenntnisse in MS-Standard-Software insbesondere Microsoft-Excel und/oder Erfahrung im Umgang mit OPEN/PROSOZ und Datenmanagement vorausschauendes Organisationstalent und Kompetenz bei der Zeitplanung selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kooperationsvermögen, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität teamorientierte Persönlichkeit und hohe Eigeninitiative Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage bis zum 12. Mai 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau Illmer, Stabsstellenleiterin Steuerung, Service, Finanzen, Tel.: . Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Erzdiözese München und Freising Fachreferent:in Freiwilliges soziales Jahr München Wir suchen Sie für das ERZBISCHÖFLICHE JUGENDAMT, FACHREFERAT FREIWLLIGES SOZIALES JAHR, als Fachreferent:in Freiwilliges soziales Jahr
Beschäftigungsumfang: 33 Std./Woche, davon 13,5 Std./Woche zunächst befristet 31.08.2024.
Referenznummer: 9804 Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 31.05.2024
Arbeitsverhältnis: befristet; unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Was erwartet Sie? Beratung und pädagogische Begleitung von jungen Menschen im Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) konzeptionelle Planung, Organisation und (Gesamt-)Leitung der Bildungsseminare in Zusammenarbeit mit Honorarkräften Begleitung und fachliche Unterstützung der Honorarkräfte Betreuung der Einsatzstellen Umsetzung von Qualitätsstandards der Bundesarbeitsgemeinschaft Freiwilligendienste Finanzabwicklung der Bildungsseminare Mitwirkung bei weiteren Aufgaben wie Bewerbungsgespräche, Zeugniserstellung, Datenschutz, etc Was bringen Sie mit? abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) oder Bachelor) Erwachsenenbildung sowie Jugendverbandsarbeit kommunikative Stärke, selbstbewusstes Auftreten und Organisationstalent Bereitschaft zu Gremien- und Teamarbeit und zur Kooperation mit haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Abend- und Wochenendtermine, einwöchige Seminare außer Haus) und Außenterminen IT- und Medienkompetenz aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche. Das bieten wir Ihnen familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote "Spiritualität leben" zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.

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Ulrike Götting-Seeliger
Recruiter:in

Sachbearbeiter (m/w/d) Teilhabeleistungen, 40 bis 100 %, Amt für Soziales und Teilhabe Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Teilhabeleistungen, 40 - 100 %, für unseren Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Amt für Soziales und Teilhabe. Ihre Aufgaben bei uns sind: fallverantwortliches und eigenständiges Bearbeiten und Entscheiden von Anträgen auf Teilhabeleistungen für Menschen mit Behinderung nach dem SGB IX Berechnung und Festsetzung von Beiträgen, damit diese bei den Aufwendungen berücksichtigt werden können Prüfung und Durchsetzung von Kostenerstattung gegenüber anderen Leistungsträgern engmaschige Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des pädagogischen Fachteams Teilhabeplanung Beratung von Hilfesuchenden in leistungsrechtlicher Hinsicht Mitwirkung bei der Durchführung von Gesamt- bzw. Teilhabeplanverfahren Netzwerkarbeit mit den Akteuren anderer Rehabilitationsträger Durch das Bundesteilhabegesetz wird die Eingliederungshilfe umfassend reformiert. Der Aufgabenzuschnitt der Sachbearbeitung wird laufend an diesen Prozess angepasst. Sie verfügen über: ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbares Studium eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit abgeschlossenem Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich ist wünschenswert gute Kenntnisse im SGB IX, SGB XII und im Verwaltungsrecht sind von Vorteil gute EDV-Kenntnisse, speziell in der Handhabung von MS-Office-Software eigenverantwortliches, selbständiges und engagiertes Arbeiten Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Selbständigkeit und Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit sich kurzfristig auf neue Situationen und Aufgaben einzustellen Teamfähigkeit und Kundenorientierung Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 g. D. bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung bzw. befristet für 3 Jahre zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage bis zum 12. Mai 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Schulz, Leiterin Team Teilhabeleistungen, Tel: oder
Herr Siemantel, Leiter Team Teilhabeleistungen, Tel: . Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerbehindertenrecht,vollzeit / Teilzeit für unseren Fachbereich Besondere Hilfen im Amt für Soziales und Teilhabe Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerbehindertenrecht, 50 % und 100 %, für unseren Fachbereich Besondere Hilfen im Amt für Soziales und Teilhabe am Standort Backnang. Der Fachbereich wird voraussichtlich Anfang 2025 in unseren Neubau am Standort Alter Postplatz in Waiblingen umziehen. Ihre Aufgaben bei uns sind: die Bearbeitung von Erst- bzw. Neufeststellungsanträgen SGB IX (z.B. Anträge auf Erteilung von Schwerbehindertenausweisen und auf Feststellung von Behinderungen) die Bearbeitung von Widersprüchen nach dem SGB IX Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Schwerbehindertenrecht Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Verständnis für die Belange der behinderten Antragstellenden Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind befristet auf 2 Jahre bzw. als Krankheitsvertretung zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage bis zum 28. April 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Herr Barnickel, Teamleiter Schwerbehindertenrecht, Tel.: , oder
Herr Frey, Fachbereichsleiter Besondere Hilfen, Tel.: . Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Fachassistent (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, 50 - 100 %, für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Fachassistenten (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, 50 - 100 %, für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe. Die Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden. Ihre Aufgaben bei uns sind: Bearbeitung verschiedenster Hilfen nach dem SBG XII mit folgenden Schwerpunkten: Grundsicherung im Alter Grundsicherung bei Erwerbsminderungen Hilfe zum Lebensunterhalt existenzsichernde Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz Hilfe zur Gesundheit eigenständige Entscheidung über Gewährung von Hilfeleistungen Entscheidung über Einsatz von Einkommen und Vermögen Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen Leistungsgewährung über EDV Programm OPEN/PROSOZ Beratung von Hilfesuchenden Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine verwaltungsnahe Ausbildung Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich ist von Vorteil Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten, sind wünschenswert verantwortungsbewusstes, zuverlässiges, eigenständiges sowie engagiertes Arbeiten sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen proaktives Denken und Handeln hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten sowie Ausdauer bei hoher Auslastung die Fähigkeit, sich im Team konstruktiv einzubringen Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 mittlerer Dienst bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage bis zum 28. April 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Körner, Leiterin des Fachbereichs Sozialhilfe, Tel.: ,
Herr Wolf, Teamleiter, Tel.: ,
Frau Strobel, Teamleiterin, Tel.: ,
Frau Laufer-Weiß, Teamleiterin, Tel.: , oder
Frau Oesterle, Teamleiterin, Tel.: . Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Stellenangebot Leitung des Fachbereichs "Bildung und Soziales" Rathaus Wallenhorst Als Dienstleistungsunternehmen für circa 23.000 Einwohner zeichnet sich die Gemeinde Wallenhorst als eine leistungsfähige, offene und engagierte Verwaltung aus. Durch die Aufteilung des bisherigen Fachbereiches "Bürgerservice und Soziales" wird ein neuer Fachbereich entstehen. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Termin qualifiziertes Personal (m/w/d) für die Leitung des Fachbereichs "Bildung und Soziales" Die wesentlichen Aufgaben umfassen insbesondere: Strategische und zielorientierte Leitung, Steuerung und Führung des Fachbereiches. Hierzu zählen die Wahrnehmung von Finanzverantwortung Organisationsverantwortung Fach- und Dienstaufsicht Personalverantwortung für unmittelbare fachliche und disziplinarische Führung von derzeit 35 Mitarbeitenden Vertretung und Repräsentation des Fachbereiches in der Öffentlichkeit, insbesondere in den politischen Gremien Entscheidungen in schwierigen und bedeutsamen Fällen aus den Bereichen Schulverwaltung, Kindertagesstätten, Soziales, Jugend-, Sport- und Kulturbereich Wir wünschen uns von Ihnen: ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) vorzugsweise in der Fachrichtung Sozial-, Rechts- bzw. Verwaltungswissenschaften oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, Fachrichtung allgemeine Dienste, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise im kommunalen Umfeld fundierte Fachkenntnisse in mindestens einem der dem Fachbereich zugeordneten Themengebiete ein hohes Maß an strategisch-konzeptionellen Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke und Resilienz herausragende kommunikative Kompetenz im Dialog mit Akteurinnen und Akteuren aus Politik, Bürgerschaft und öffentlichen sowie privatwirtschaftlichen Institutionen Erfahrungen im Konfliktmanagement und Personalführung Mut zur Positionierung IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten Verantwortungs- und Servicebewusstsein und Offenheit für neue Entwicklungen Wir bieten Ihnen: Bezahlung bis Besoldungsgruppe A13 NBesG bzw. Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA) entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem freundlichen und engagierten Team flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und familienfreundliche Angebote die Möglichkeit zur Teilnahme an "Hansefit" und am Fahrradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11. Mai 2024. Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Hinweise zur Bewerbungsform Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung möglichst per E-Mail. Anlagen senden Sie bitte als PDF-Dokument. E-Mails mit Anhängen in anderen Dateiformaten werden aus Sicherheitsgründen automatisiert gelöscht. Eingehende Bewerbungen in Papierform senden wir nicht zurück. Hinweise zum Datenschutz Ihre Daten werden nur im Zusammenhang mit der Stellenausschreibung verarbeitet, auf die Sie sich bewerben. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergeleitet. Nach Beendigung des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gelöscht und Ihre Bewerbungsunterlagen vernichtet. Gemeinde Wallenhorst
Der Bürgermeister
Team Personal
Rathausallee 1
49134 Wallenhorst
Telefon -126
E-Mail an Team Personal Diese Nachricht auf Twitter teilen Diese Nachricht auf Facebook teilen

Für das Dezernat für Familie, Bildung und Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine vollzeitbeschäftigte Leitung (m/w/d) des Dezernates für Familie, Bildung und Soziales Mehr als 1.000 Mitarbeitende gestalten bereits gemeinsam die Zukunft des Hohenlohekreises aktiv mit. Wollen auch Sie GROSSES BEWEGEN? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Das Dezernat für Familie, Bildung und Soziales umfasst das Sozial- und Versorgungsamt inklusive des Jobcenters Hohenlohekreis, das Jugendamt sowie das Amt für Kreisschulen und Bildung. Eine Neustrukturierung des Dezernates bleibt vorbehalten. IHRE KERNAUFGABEN: Zukunftsorientierte Leitung und Steuerung des Dezernats; Strategische Weiterentwicklung des Sozialbereiches des Hohenlohekreises; Motivierende Führung der rund 250 Mitarbeitenden; Beratung des Landrats und der Kreisgremien in Grundsatzfragen bezogen auf den Zuständigkeitsbereich; Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Landrat, den Kreisgremien, Behörden, Verbänden und sonstigen Einrichtungen. UNSERE ANFORDERUNGEN: Ein abgeschlossenes Studium als Master of Arts - Public Management; Alternativ ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management bzw. Dipl. - Verwaltungswirt (FH) mit einer bereits wirksamen Ernennung in die Laufbahn des höheren Verwaltungsdienstes oder mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung oder vergleichbarer Qualifikation; Mehrjährige praktische Erfahrung im Verwaltungs- und Sozialbereich; Mehrjährige Führungserfahrung und darauf basierende Führungskompetenz; Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen und eine wirtschaftliche Denkweise; Herausragende kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz. UNSER ANGEBOT: Eine unbefristete, grundsätzlich teilbare Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt; Eine vielseitige, abwechslungsreiche und sehr verantwortungsvolle Tätigkeit; Gezielte Personalentwicklung, fachliche Weiterbildung, Führungskräfteprogramme und Gesundheitsmanagement; Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits; Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten; Vergünstigtes Deutschlandticket (9 €); Förderung der Radmobilität (Arbeitgeberzuschuss). Diese attraktive Position wird entsprechend der vorhandenen persönlichen und fachlichen Eignung bis zur Besoldungsgruppe A 16 LBesG BW bzw. Entgeltgruppe 15 TVöD vergütet. IHRE BEWERBUNG:
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung
bis zum 05. Mai 2024 an das Landratsamt Hohenlohekreis
Personal- und Organisationsamt
Allee 17
74653 Künzelsau Noch einfacher geht's über unser Online-Bewerbungsportal Wir ermuntern besonders auch schwerbehinderte Menschen sich zu bewerben. Die Besetzung durch teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter (m/w/d) ist möglich. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Herr Erster Landesbeamter Wirth (-1201). Fragen personalrechtlicher Art beantwortet Ihnen Frau Schmidt (-1204). HIER Abonnieren Sie unseren Newsletter für neue Stellenangebote

Wir vertrauen auf die Kompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Stadt aktiv mitgestalten. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft. Für unseren Fachbereich Familie, Bildung und Soziales suchen wir ab 01. Oktober 2024 eine Sachgebietsleitung Soziales und Integration (m/w/d) unbefristet in Vollzeit Ihre Aufgabenschwerpunkte: Dienst- und Fachaufsicht der Integrationsmanager und der Mitarbeiter des Sozialen Dienstes Organisation und Koordination von Angeboten für Geflüchtete, auch in Kooperation mit lokalen Institutionen, Vereinen und Ehrenamtlichen enge Kooperation mit Leistungsträgern im Integrations- sowie im Sozialbereich Beantragung und Abrechnung von Förderprogrammen Mitarbeit im Integrationsmanagement (Betreuung, Begleitung und Beratung von Geflüchteten in der Anschlussunterbringung) konzeptionelle Weiterentwicklung der Integrationsarbeit sowie der Arbeit des Sozialen Dienstes Weiterentwicklung der Angebote im Bereich Inklusion und offene Seniorenarbeit Gremienarbeit zu den Themen des Sachgebiets (Erstellen und Präsentation von Beratungsunterlagen für Gemeinderat und Verwaltungs- und Sozialausschuss) Ihr Profil: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss idealerweise Erfahrungen in den o.g. Aufgabenbereichen ein überdurchschnittliches Maß an sozialer Kompetenz und gute kommunikative Fähigkeiten zeitliche Flexibilität, Belastbarkeit und großes persönliches Engagement Unser Angebot: eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE eine zusätzlich leistungsorientierte Bezahlung integriertes Onboarding sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Möglichkeit eines Jobbike-Leasings, Fitnessstudio und Schwimmbadnutzung über Hansefit Mitgliedschaft, kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. Altersversorgung STADT, LAND, PLUS: Vielfalt in Korntal-Münchingen. Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft - und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen: Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders. Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden uns Sie diese bis zum 02.05.2024 über unser Onlineportal zu. Für fachliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Sachgebiets Jugend und Integration, Herr Matthias Rees (Tel.: ), und für arbeitsrechtliche Fragen Frau Daniela Schwarz (Tel.: ) gerne zur Verfügung. Stadt Korntal-Münchingen
Saalplatz 4
70825 Korntal-Münchingen

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerbehindertenrecht, 50 % und 100 %, für unseren Fachbereich Besondere Hilfen im Amt für Soziales und Teilhabe am Standort Backnang. Der Fachbereich wird voraussichtlich Anfang 2025 in unseren Neubau am Standort Alter Postplatz in Waiblingen umziehen. Ihre Aufgaben bei uns sind: die Bearbeitung von Erst- bzw. Neufeststellungsanträgen SGB IX (z.B. Anträge auf Erteilung von Schwerbehindertenausweisen und auf Feststellung von Behinderungen) die Bearbeitung von Widersprüchen nach dem SGB IX Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Schwerbehindertenrecht Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Verständnis für die Belange der behinderten Antragstellenden Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind befristet auf 2 Jahre bzw. als Krankheitsvertretung zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließ lich online über unsere Homepage bis zum 28. April 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Herr Barnickel, Teamleiter Schwerbehindertenrecht, Tel.: , oder
Herr Frey, Fachbereichsleiter Besondere Hilfen, Tel.: . Wir setzen uns für die Chancen gleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrations hintergrund, Menschen mit aner kannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisations entwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Fachassistenten (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, 50 - 100 %, für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe. Die Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden. Ihre Aufgaben bei uns sind: Bearbeitung verschiedenster Hilfen nach dem SBG XII mit folgenden Schwerpunkten: Grundsicherung im Alter Grundsicherung bei Erwerbsminderungen Hilfe zum Lebensunterhalt existenzsichernde Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz Hilfe zur Gesundheit eigenständige Entscheidung über Gewährung von Hilfeleistungen Entscheidung über Einsatz von Einkommen und Vermögen Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen Leistungsgewährung über EDV Programm OPEN/PROSOZ Beratung von Hilfesuchenden Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine verwaltungsnahe Ausbildung Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich ist von Vorteil Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten, sind wünschenswert verantwortungsbewusstes, zuverlässiges, eigenständiges sowie engagiertes Arbeiten sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen proaktives Denken und Handeln hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten sowie Ausdauer bei hoher Auslastung die Fähigkeit, sich im Team konstruktiv einzubringen Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 mittlerer Dienst bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließ lich online über unsere Homepage bis zum 28. April 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Körner, Leiterin des Fachbereichs Sozialhilfe, Tel.: ,
Herr Wolf, Teamleiter, Tel.: ,
Frau Strobel, Teamleiterin, Tel.: ,
Frau Laufer-Weiß, Teamleiterin, Tel.: , oder
Frau Oesterle, Teamleiterin, Tel.: . Wir setzen uns für die Chancen gleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrations hintergrund, Menschen mit aner kannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisations entwicklung

Bei der Stadt Schifferstadt mit über 21.300 Einwohnern ist beim Fachbereich 3 Bürgerdienste -Referat Generationen und Soziales- unbefristet eine Vollzeitstelle (39 Std./Woche) als Referatsleitung Soziales (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Referatsleitung Soziales (m/w/d)
Umfang: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Beginn: Ab sofort
Bewerbungsfrist: bis 15.05.2024 Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen Leitung und Steuerung des Referats Soziales Organisation und Koordination der Aufgaben des Referats und Kontrolle der sachgerechten, effizienten und zeitnahen Erledigung Wahrnehmung der Personalführungsaufgaben durch Forderung und Förderung der Mitarbeitenden (u.a. Zielvereinbarungen, Fort- und Weiterbildung, Mitarbeitergespräche und -beurteilung) Mitwirkung und Entscheidung bei der Bearbeitung von Einsprüchen und Widersprüchen Beantwortung von Anfragen und Beschwerden von Bürgern Verhandlungen mit schwierigen Beschwerdeführern Obdachlosenangelegenheiten Asylbewerberleistungen / Betreuung von Asylbewerbern Wohnungsangelegenheiten (Wohnberechtigungsscheine, Vergabe städt. Wohnungen) Sozialhilfe (Aufnahme und Weiterleitung an Kreisverwaltung über Anträge nach dem Zwölften Buch des Sozialgesetzbuches (SGB XII) Persönliche Beratung und Hilfestellung bei Problemfällen (z. B. Wohngeld, Arbeitslosengeld II, Kinderzuschlag, etc.) Ihr Anforderungsprofil Befähigung (beamtenrechtlich) zum 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) Alternativ: Beschäftigte mit der zweiten Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt) im kommunalen Verwaltungsdienst (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrungen in der Kommunalverwaltung Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich) Führungskompetenz, hohe Sozial- und Teamfähigkeit sowie Kritikfähigkeit Service- und Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Problemlösungsfähigkeit Überzeugungs- und Motivationskraft, Entscheidungsstärke sowie Durchsetzungsvermögen Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick Belastbarkeit, Flexibilität, Kreativität und Innovation Was wir bieten! Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 Landesbesoldungsgesetz (LBesG) bzw. Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe E 11 TVöD, mit den üblichen Sozialleistungen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gut funktionierenden Team von Kolleginnen und Kollegen Flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung) Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Jobticket Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft! Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Sylvia Golfier, Fachbereichsleiterin Bürgerdienste, E-Mail: sylvia.golfier AT schifferstadt.de oder per Telefon . Referat Personal
Sina Speth
Referatsleitung
Online-Bewerbung Referenznummer YF-7006 (in der Bewerbung bitte angeben)

Die Samtgemeinde Jesteburg sucht Sie! Bewerben Sie sich jetzt als Sachbearbeiter/-in für den Bereich
Bildung, Jugend und Soziales (w/m/d) Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Teilzeit. Nähere Informationen zur Stellenanzeige entnehmen Sie bitte unserer Homepage unter www.sg-jesteburg.de/jobs Samtgemeinde Jesteburg
Personalabteilung
Niedersachsenplatz 5
21266 Jesteburg

Machen Sie sich stark für eine vielfältige und lebendige Stadtgesellschaft! Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität – kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar.
Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4.000 Mitarbeitende den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt.
Der Fachbereich Soziales, Senioren und Wohnen unterstützt die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt in vielfältigen Lebenslagen, z. B. bei Fragen der Sozialhilfe, der Bildung und Teilhabe sozial benachteiligter Kinder und Jugendlicher, zum Thema Schwerbehindertenausweis oder bei der Beantragung des KrefeldPasses.
Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir zum 01.10.2024 eine kommunikationsstarke und engagierte Führungspersönlichkeit als Fachbereichsleitung Soziales, Senioren und Wohnen (w/m/d) Die attraktive Position wird für Beamt*innen nach Besoldungsgruppe A 16 LBesG bzw. für Tarifbeschäftigte entsprechend außertariflich vergütet.
In seiner Sitzung am 07. März 2024 hat der Rat der Stadt Krefeld die Neugründung des Fachbereiches Wohnen beschlossen. Aufgrund dessen werden sich Aufgaben und Leitungsspanne der ausgeschriebenen Stelle ändern, da entsprechende Teilbereiche zukünftig dem neuen Fachbereich Wohnen übertragen werden. Ihre Kernaufgaben Verantwortungsvolle fach- und dienstaufsichtliche Leitung des Fachbereiches unter Rücksichtnahme der politischen, rechtlichen und finanziellen Bedingungen Zukunftsorientierte Entwicklung, Festlegung und Controlling von Leitlinien zur Leistungserstellung Motivierende Führung der rund 180 Mitarbeitenden in den aktuell fünf Abteilungen Zentralbereich, Sozialhilfe und Unterhaltsvorschuss, Hilfen für Menschen mit Behinderungen, Seniorenservice und Altenhilfe sowie Wohnen Überführung des heterogenen Aufgabenportfolios des Fachbereiches in digitale Prozesse Souveräne Repräsentation des Fachbereiches nach innen und außen sowie vertrauensvolle Beratung der Geschäftsbereichsleitung und des Verwaltungsvorstandes Unsere Anforderungen Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) im Bereich Rechts- oder Sozialwissenschaften oder Öffentliches Management (Master of Public Administration)
oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes, mindestens im Statusamt A 14 LBesG NRW Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im kommunalen Umfeld Planungskompetenz sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit Ausgeprägte soziale Kompetenz in Verbindung mit einer hohen Resilienz sowie herausragende Kommunikationsfähigkeiten In dieser bedeutungsvollen Funktion setzen Sie Ihre Expertise in den Themen der Sozialverwaltung gewinnbringend zur Förderung der Lebensqualität unserer Bürgerinnen und Bürger ein – im Sinne eines vielfältigen, inklusiven und offenen Miteinanders. Neben zahlreichen Mitarbeitenden-Benefits bieten wir Ihnen eine Aufgabe mit einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit und Sinnhaftigkeit. Als Teil einer modernen Stadtverwaltung stehen Ihnen zudem zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben. Des Weiteren können Sie von unseren zeitgemäßen Mobilitätsangeboten profitieren, die es Ihnen ermöglichen, sich sicher und komfortabel in unserer wundervollen Stadt zu bewegen.
Als Stadtverwaltung legen wir Wert auf einen fairen, offenen Umgang und verstehen uns als moderne Dienstleisterin für die Menschen in Krefeld.
Die Stadt Krefeld engagiert sich für Chancengleichheit.
Wir sind bestrebt, den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen und deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Interessiert? Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Maren Kammerer, Yanna Schneider oder Waishna Kaleth gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 19.05.2024 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Personalberatung für den öffentlichen Sektor www.zfm-bonn.de

Die SAMTGEMEINDE
SALZHAUSEN sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
oder nach Vereinbarung: Assistenz des Fachbereichsleiters Ordnung u. Soziales (m/w/d) unbefristet in Vollzeit – bis EG 7 TVöD Ab dem 01.08.2024 sind wieder
18 FSJ- Plätze in den KiTa's verfügbar Ausführliche Informationen unter:
www.salzhausen.de/stellenausschreibungen

Wir suchen zum frühest möglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Teilhabeleistungen, 40 - 100 %, für unseren Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Amt für Soziales und Teilhabe. Ihre Aufgaben bei uns sind: fallverant wortliches und eigenständiges Bearbeiten und Entscheiden von Anträgen auf Teilhabe leistungen für Menschen mit Behinderung nach dem SGB IX Berechnung und Festsetzung von Beiträgen, damit diese bei den Aufwendungen berück sichtigt werden können Prüfung und Durchsetzung von Kosten erstattung gegenüber anderen Leistungs trägern engmaschige Zusammen arbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des pädagogischen Fachteams Teilhabe planung Beratung von Hilfe suchenden in leistungs rechtlicher Hinsicht Mitwirkung bei der Durch führung von Gesamt- bzw. Teilhabe planverfahren Netzwerk arbeit mit den Akteuren anderer Rehabilitations träger Durch das Bundesteilhabegesetz wird die Eingliederungshilfe umfassend reformiert. Der Aufgabenzuschnitt der Sachbearbeitung wird laufend an diesen Prozess angepasst. Sie verfügen über: ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungs wirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Rechts wissenschaften, Betriebs wirtschaftslehre, Wirtschafts recht oder ein vergleichbares Studium eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs wirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungs fachange stellten (m/w/d) mit abge schlossenem Verwaltungs fachwirt (m/w/d) Berufs erfahrung im oben beschriebenen Aufgaben bereich ist wünschenswert gute Kenntnisse im SGB IX, SGB XII und im Verwaltungs recht sind von Vorteil gute EDV-Kenntnisse, speziell in der Hand habung von MS-Office-Software eigenverant wortliches, selbständiges und engagiertes Arbeiten Verantwortungs bewusstsein und Zuver lässigkeit ein hohes Maß an Leistungs bereitschaft, Selbständigkeit und Sozial kompetenz sowie die Fähigkeit sich kurzfristig auf neue Situationen und Aufgaben einzu stellen Teamfähigkeit und Kunden orientierung Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beamten verhältnis bei Vorliegen der laufbahn rechtlichen Voraus setzungen bis Besoldungs gruppe A 11 g. D. bzw. im Beschäftigten verhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraus setzungen mit einer Vergütung bis Entgelt gruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellen anteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeit vertretung bzw. befristet für 3 Jahre zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmen bedingungen zur besseren Verein barkeit von Familie und Beruf Möglich keiten zur persönlichen und beruflichen Weiter bildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheits management einen Fahrtkosten zuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrs mittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Alters vorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließ lich online über unsere Homepage bis zum 12. Mai 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Schulz, Leiterin Team Teilhabe leistungen, Tel: oder
Herr Siemantel, Leiter Team Teilhabe leistungen, Tel: . Wir setzen uns für die Chancen gleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrations hintergrund, Menschen mit aner kannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisations entwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Förder mittel und OPEN/PROSOZ-Systembetreuung, 50 - 100 %, für unsere Stabsstelle Steuerung, Service, Finanzen im Amt für Soziales und Teilhabe. Ihre Aufgaben bei uns sind: selbständige und eigenverantwortliche Auf stellung der Jahres planung unter Berücksichtigung von Abgabefristen sowie eigen ständige Erstellung einer Zielplanung Bearbeitung von Förderanträgen für Kreis mittel sowie von institutionellen Leistungen Abruf von Fördermitteln und Erstattungsbeträgen bei den jeweiligen Ministerien sowie beim Regierungsp räsidium Überwachung des Budgets im Rahmen der Mittelverwendung sowie Erstellung von Verwendungs nach weisen Verantwortung für das amtsinterne Controlling betreffend Förder mittel, Entwicklung und Sicher stellung der Einhaltung von geltenden Standards Ansprechpartner für zentrale Stellen wie Ministerien oder das Regierungs präsidium betreffend der Kosten erstattung im Sozial bereich Vorbereitung von Unterlagen des Sozial haushalts für die zuständigen Gremien des Kreistags Vorbereitungen für die Erstellung der Haushalts planung sowie bei der Erstellung von Finanz zwischen bericht, Rechenschafts bericht und Jahres abschluss für das Amt für Soziales und Teilhabe, das Ausländer amt, die Dezernats stabs stellen und den kommunalen Anteil im Sozial haushalt Stellvertretung der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Abrechnung - sowie der Sach bearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Haus halt OPEN/PROSOZ-Anwendungs- und Verfahrensbetreuung in einem dreiköpfigen Team der Systembetreuung für die Fach bereiche Sozialhilfe, Ein gliederungs hilfe, besondere soziale Hilfen, Asylbewerber leistungen und für weitere zentrale Stellen; dazu gehört: technische und praktische Anleitung der Nutzerinnen und Nutzer bei der Erfassung und Pflege des Fall bestandes Pflege von Systemdaten und ggf. Aufklärung von auftretenden System fehlern Benutzerverwaltung Identifizierung von Regelungslücken und Erstellung von Arbeits anweisungen Planung und Durchführung von Zahlungsläufen in Zusammen arbeit mit dem zuständigen Rechen zentrum und der Kreiskasse Datenaustausch mit den statistischen Ämtern und der Deutschen Renten versicherung Bund Erstellung von Auswertungen und Statistiken Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bzw. des Aufgaben gebiets bleibt vorbehalten. Sie verfügen über: ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungs wirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Betriebs wirtschafts lehre, Wirtschafts informatik oder ein ver gleichbares Studium eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs wirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungs fach angestellten (m/w/d) mit abgeschlossenem Verwaltungs fachwirt (m/w/d) Kenntnisse in den Bereichen kommunale Finanzen, Haushalt oder im kauf männischen Rechnungs wesen und/oder im Sozialleistungsrecht sind von Vorteil wünschenswert sind Erfahrung mit SAP, gute Kenntnisse in MS-Standard-Software insbesondere Microsoft-Excel und/oder Erfahrung im Umgang mit OPEN/PROSOZ und Datenmanagement vorausschauendes Organisations talent und Kompetenz bei der Zeitplanung selbständige, strukturierte und eigen verantwort liche Arbeitsweise Kooperationsvermögen, Dienstleistungs orientierung und Flexibilität teamorientierte Persönlichkeit und hohe Eigen initiative Wir bieten Ihnen: eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahn rechtlichen Voraus setzungen bis Besoldungs gruppe A 11 bzw. im Beschäftigten verhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraus setzungen mit einer Vergütung bis Entgelt gruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellen anteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeit vertretung zu besetzen attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmen bedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung flexible Arbeitszeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheits management einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrs mittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets) die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Alters vorsorge Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließ lich online über unsere Homepage bis zum 12. Mai 2024. Bewerbungen in Papierform oder per E Mail können leider nicht berück sichtigt werden. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau Illmer, Stabsstellenleiterin Steuerung, Service, Finanzen, Tel.: . Wir setzen uns für die Chancen gleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrations hintergrund, Menschen mit aner kannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisations entwicklung

Freiwilliges Soziales Jahr ab dem 1. August 2024 im Bereich der Jugendpflege in der Begegnungsstätte Kulturhof Hude mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Du bist 18 Jahre alt und möchtest dich in der Kinder- und Jugendarbeit im Kulturhof der Gemeinde Hude ausprobieren? Wir suchen Menschen mit Begeisterung für Bildung, Persönlichkeiten, die ihre Kompetenz für Kinder und Jugendliche mit und bei uns einbringen wollen. Ein FSJ bietet die Chance, die persönliche Eignung in einem sozialen Beruf zu prüfen und sich in der Begegnung mit Menschen weiterzuentwickeln. Das sind Deine Aufgabenschwerpunkte: Kinder und Jugendliche, die die Begegnungsstätte Kulturhof besuchen, bei einer sinnvollen Freizeitgestaltung unterstützen bzw. kreativ daran mitwirken Mitarbeit innerhalb des breiten Angebots: offene Jugendarbeit, Erwachsenenbildung, Migrationssozialarbeit, kulturelle Veranstaltungen, Konzerte, Zusammenarbeit zwischen Vereinen und Institutionen und Präventionsarbeit Unterstützung des sozial pädagogischen Teams bei ihrer täglichen Arbeit im Kulturhof Das bieten wir Dir: Ein monatliches Taschengeld und Verpflegungsgeld in Höhe von insgesamt 455,20 € Gesetzliche Kranken-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung 25 Bildungstage 26 Urlaubstage Abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Aufgaben Ein kollegiales und sympathisches Team Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen Eine Zusammenarbeit mit dem Diakonischen Werk Oldenburg Land e.V. Du bist teamfähig, kontaktfreudig und hast Lust auf dieses spannende freiwillige soziale Jahr? Dann bewirb dich bis zum 30.04.2024 unter bewerbungen AT hude.de Gemeinde Hude (Oldb) - Parkstraße 53 -27798 Hude Für Fragen steht Dir gerne
Artur Wiaderek, Telefon 04408/9231-56 ,
E-Mail: info AT kulturhof-hude.de zur Verfügung. Allgemeiner Hinweis: Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berück sichtigt. Referenznummer YF-5961 bitte in der Bewerbung angeben.

Wir suchen für einen Mandanten einen Geschäftsführer oder eine Geschäftsführerin, der/die die Herausforderung sucht solide Strukturen in einem jungen und digital affinen Unternehmen weiterzuentwickeln und ein skalierbares Unternehmenskonzept mit weiteren Standorten auszuweiten. Unser Mandant ist ein stark wachsendes, dynamisches Unternehmen, vorwiegend im sozialpädagogischen Bereich. Mit über 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut das Unternehmen bereits ein breites Kundenklientel in Deutschland. Es erwarten Sie flache Hierarchien, Raum zur freien Entfaltung, eine "Hands-on-Mentalität" und ein deutschlandweites Netzwerk von verbundenen Partnerunternehmen. Geschäftsführer (m/w/d) im sozialen Sektor
für einen überregionalen Betreuungsdienst mit Schwerpunkt in Ostdeutschland Ihre Aufgaben: Operative Leitung der Standorte Führung Team Ost (Leipzig, Magdeburg, Dresden, NEU Thüringen Konzeptionelle Weiterentwicklung in fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Hinsicht Gesamtverantwortung und Steuerung der Standorte in den verschiedenen Bereichen Finanzplanung und Finanzverantwortung unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit Kaufmännische Verantwortung: Sie sind für die kaufmännischen Prozesse und Abläufe verantwortlich und stellen eine effiziente Ressourcenverwaltung und Budgetplanung sicher; Wirtschaftsplanung und Controlling: Sie überwachen Forderungsmanagement, Budgetplanung und führen alle nötigen Controlling-Maßnahmen zur Optimierung der finanziellen Leistungsfähigkeit durch Digitalisierung Sicherstellung einer hohen Qualität der Leistungserbringung in enger Zusammenarbeit mit den Standortleiterinnen Verantwortlichkeit für Personalverwaltung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Personalführung Personalstrategie: Sie setzen Maßstäbe im Sinne einer modernen und zukunftsfähigen Personalstrategie und steuern die konzeptionelle Weiterentwicklung inklusive der Personalentwicklung und des Personalmarketings Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, sozialen Einrichtungen, Ämtern und Behörden Führung von Vertragsverhandlungen: Sie führen Vertragsverhandlungen mit den Kostenträgern (Kalkulationen / Verhandlungen / Personalplanung) Expansion Osten (Berlin, Potsdam etc ) inkl. neuer Dienstleistungen Erwartung: Sozial ausgerichtete und empathische Grundhaltung Kenntnisse und Erfahrungen im sozialen Sektor Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Führungs- und Leitungserfahrung sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz Strukturiertes, unternehmerisches Denken und Handeln Konzeptionelle Fähigkeiten sowie Koordinations- und Netzwerkkompetenz Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung, um die gesetzlichen Anforderungen zu gewährleisten Kenntnisse Sozial-, Gesellschafts-, Arbeits- und Mietrecht Nachgewiesene Managementkompetenz mit ausgeprägter Tatkraft, um Innovationen lösungsorientiert voranzutreiben Langjährige strategische und operative Führungserfahrung inklusive integrativer und ergebnisorientierter Mitarbeitenden Führung und Motivation Wir bieten: Wir bieten ein attraktives Leistungspaket mit Partizipation am wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens und freuen uns über Ihr Interesse an dieser herausfordernden Position. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Postanschrift: Kaufmann & Kaufmann Steuerberater Partnerschaft mbB
Prinz-Eugen-Weg 1
D-88400 Biberach Tel. 0 7351 / 3 44 - 200
Fax 0 7351 / 3 44 - 212
E-Mail bewerbung AT
Referenznummer YF-6663 (in der Bewerbung bitte angeben)

Zur Verstärkung für unser Amt für Soziales suchen wir zum 01.07.2024 eine/-nSachbearbeiter /-in (m/w/d) Rechnungsstelle
mit bis zu 39 bzw. 40 WochenstundenDas bringen Sie mit:
Beamter /-in (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachangestellte /-r (m/w/d) (VFA-K, BL I) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Freuen Sie sich auf:
Krisensicherer ArbeitsplatzFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum HomeofficeBetriebsrenteFahrtkostenzuschussFahrradleasingFortbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenZertifiziertes GesundheitsmanagementAttraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. DienstesModernes FührungsverständnisInterner StellenmarktDas wünschen wir uns:
Organisationstalent, Kreativität, Teamfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität
gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS-OfficeAufgabenschwerpunkte:
Abwicklung von allen Aufgaben der Rechnungsstelle (Rechnungen, Buchungen, Abrechnungen) für das Amt für Soziales
Geschäftszimmermitarbeit
Abwicklung sämtlicher Sammelabrechnungen wie Krankenhilfe (Krankenscheine und Rezepte) oder Heiz- und Nebenkosten von angemieteten Unterkünften
Überwachung von Mietverträgen für dezentrale Asylunterkünfte inkl. Bezahlung sämtlicher Rechnungen
Abwicklung der Einnahmeverwaltung für das Amt für Soziales
Erstellen von Tabellen, Vorlagen und Grafiken
Erstellen von Stadtratsvorlagen mit Session
Taris-Zeitbeauftragte/-r
Bearbeitung telefonischer AnliegenDie Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 8 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in Besoldungsgruppe A 8.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 29.04.2024 .Online-Stellenportal
Weitere Informationen:
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Schweinbeck unter Tel. (0841) 3 05- 50140 gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.
Die Planstelleneinweisung erfolgt voraussichtlich zum 01.01.2025.
Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung:
Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden.
Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig.
Da Schwerbehinderte besondere Beteiligungsrechte gemäß dem Neunten Buch des Sozialgesetzbuches (SGB IX) genießen und bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt werden, wäre Ihre Angabe hilfreich. Wenn Sie eine Schwerbehinderung angeben, ist ein Nachweis über Ihren Grad der Schwerbehinderung erforderlich.
Dieser ist mit den Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei hochzuladen.
Zur weiteren Bearbeitung Ihrer Bewerbung benötigen wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letztes Schulzeugnis, Nachweis über Praktika, ggf. sonstige Nachweise über eventuell einschlägige Schul-, Berufs-, Studienabschlüsse, Arbeitszeugnisse, evtl. sonstige Bescheinigungen).
Laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich als PDF-Datei hoch.

Wir bieten unseren rund 600 Bewohnerinnen und Bewohnern seit über 50 Jahren ein Zuhause in einer Gemeinschaft, deren Grundlage der Solidargedanke unserer gemeinnützigen Genossenschaft ist. Eine zeitgemäße und außergewöhnliche Rundum-Versorgung ermöglicht den mehr als 500 Bewohnerinnen und Bewohnern der Appartements und 114 Bewohnerinnen und Bewohnern im stationären Bereich ein Leben in größtmöglicher Selbstständigkeit. Über 300 engagierte Mitarbeitende sowie ein umfangreiches Serviceangebot kennzeichnen den hohen Leistungsstandard des Altkönig-Stiftes.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Veranstaltungskaufmann / -frau (m/w/d)
für unseren Bereich Kultur & Sozialesin Voll- oder TeilzeitUnsere Leistungen:eine attraktive leistungsgerechte Vergütungsstruktur sowie 29 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
umfangreiche Zusatzleistungen, wie z. B. ein 13. Monatsgehalt, eine leistungsorientierte Jahresprämie, eine betriebliche Altersvorsorge mit 2/3 Arbeitgeberbeteiligung, Urlaubsgeld, Job Rad, Fitnessangebote etc.eine ausführliche Einarbeitung und Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem niveauvollen Umfeld
sympathische Kolleginnen und Kollegen und ein hilfsbereites Miteinander
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung
individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahresgehalt: 59.500 EUR bis 65.600 EURIhre Aufgaben:Planung, Organisation und Durchführung der Angebote des Kultur- und Freizeitprogramms einschließlich der Reisen und Ausflugsfahrten für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, in Abstimmung mit dem Vorstand und dem Kulturbeirat des Altkönig-Stiftes
Erstellung der monatlichen Veranstaltungsprogramme und Überwachung des zur Verfügung stehenden Veranstaltungsbudgets
Planung, Organisation und Begleitung von Festen und jahreszeitlichen Veranstaltungen
Übermitteln von Glückwünschen bei besonderen Geburts- und Ehrentagen der Bewohnerinnen und Bewohner in Vertretung des Vorstandes
Zusammenarbeit mit dem Kultur- und Einrichtungsbeirat sowie mit den im Altkönig-Stift eingesetzten Seelsorgern und den Kirchengemeinden
Organisation des stifteigenen Fahrdienstes
Organisation der Kunstausstellungen in Zusammenarbeit mit dem KulturbeiratWas Sie mitbringen sollten:eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Berufsausbildung, idealerweise im sozialen Bereich
Berufserfahrung im Sozial- oder Betreuungsbereich der Altenhilfe ist wünschenswert
Freude im Kontakt mit älteren Menschen und an der Zusammenarbeit mit den Mitgliedern der verschiedenen Gremien
Organisationskompetenz und Verhandlungsgeschick
hohe Empathie und sicheres KommunikationsvermögenHaben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten sich gerne bei uns einbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt und senden Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an:
Altkönig-Stift eG - Personalabteilung - Frau Claudia Heinrich
Feldbergstraße 13-15, 61476 Kronberg im Taunus
Telefon +49 6173 311010 , E-Mail: karriere@altkoenig-stift.de
www.altkoenig-stift.deSchwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.Altkönig-Stift eG http://www.altkoenig-stift.de/ http://www.altkoenig-stift.de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8083/logo_google.png2024-05-23T20:59:59Z FULL_TIME
EUR
YEAR null2024-04-23
Kronberg im Taunus 61476 Feldbergstraße 13-1550.19219 8.53504

Wir bieten unseren rund 600 Bewohnerinnen und Bewohnern seit über 50 Jahren ein Zuhause in einer Gemeinschaft, deren Grundlage der Solidargedanke unserer gemeinnützigen Genossenschaft ist. Eine zeitgemäße und außergewöhnliche Rundum-Versorgung ermöglicht den mehr als 500 Bewohnerinnen und Bewohnern der Appartements und 114 Bewohnerinnen und Bewohnern im stationären Bereich ein Leben in größtmöglicher Selbstständigkeit. Über 300 engagierte Mitarbeitende sowie ein umfangreiches Serviceangebot kennzeichnen den hohen Leistungsstandard des Altkönig-Stiftes.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Veranstaltungskaufmann / -frau (m/w/d)
für unseren Bereich Kultur & Sozialesin Voll- oder TeilzeitUnsere Leistungen:eine attraktive leistungsgerechte Vergütungsstruktur sowie 29 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
umfangreiche Zusatzleistungen, wie z. B. ein 13. Monatsgehalt, eine leistungsorientierte Jahresprämie, eine betriebliche Altersvorsorge mit 2/3 Arbeitgeberbeteiligung, Urlaubsgeld, Job Rad, Fitnessangebote etc.eine ausführliche Einarbeitung und Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem niveauvollen Umfeld
sympathische Kolleginnen und Kollegen und ein hilfsbereites Miteinander
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung
individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahresgehalt: 59.500 EUR bis 65.600 EURIhre Aufgaben:Planung, Organisation und Durchführung der Angebote des Kultur- und Freizeitprogramms einschließlich der Reisen und Ausflugsfahrten für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, in Abstimmung mit dem Vorstand und dem Kulturbeirat des Altkönig-Stiftes
Erstellung der monatlichen Veranstaltungsprogramme und Überwachung des zur Verfügung stehenden Veranstaltungsbudgets
Planung, Organisation und Begleitung von Festen und jahreszeitlichen Veranstaltungen
Übermitteln von Glückwünschen bei besonderen Geburts- und Ehrentagen der Bewohnerinnen und Bewohner in Vertretung des Vorstandes
Zusammenarbeit mit dem Kultur- und Einrichtungsbeirat sowie mit den im Altkönig-Stift eingesetzten Seelsorgern und den Kirchengemeinden
Organisation des stifteigenen Fahrdienstes
Organisation der Kunstausstellungen in Zusammenarbeit mit dem KulturbeiratWas Sie mitbringen sollten:eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Berufsausbildung, idealerweise im sozialen Bereich
Berufserfahrung im Sozial- oder Betreuungsbereich der Altenhilfe ist wünschenswert
Freude im Kontakt mit älteren Menschen und an der Zusammenarbeit mit den Mitgliedern der verschiedenen Gremien
Organisationskompetenz und Verhandlungsgeschick
hohe Empathie und sicheres KommunikationsvermögenHaben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten sich gerne bei uns einbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt und senden Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an:
Altkönig-Stift eG - Personalabteilung - Frau Claudia Heinrich
Feldbergstraße 13-15, 61476 Kronberg im Taunus
Telefon +49 6173 311010 , E-Mail: karriere@altkoenig-stift.de
www.altkoenig-stift.deSchwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.Altkönig-Stift eG http://www.altkoenig-stift.de/ http://www.altkoenig-stift.de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8083/logo_google.png2024-05-23T20:59:59Z FULL_TIME
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Kronberg im Taunus 61476 Feldbergstraße 13-1550.19219 8.53504

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereSachbearbeiter (m/w/d) Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Fördermittel und OPEN/PROSOZ-Systembetreuung, 50 - 100 %,für unsere Stabsstelle Steuerung, Service, Finanzen im Amt für Soziales und Teilhabe.Ihre Aufgaben bei uns sind:selbständige und eigenverantwortliche Aufstellung der Jahresplanung unter Berücksichtigung von Abgabefristen sowie eigenständige Erstellung einer Zielplanung
Bearbeitung von Förderanträgen für Kreismittel sowie von institutionellen Leistungen
Abruf von Fördermitteln und Erstattungsbeträgen bei den jeweiligen Ministerien sowie beim Regierungspräsidium
Überwachung des Budgets im Rahmen der Mittelverwendung sowie Erstellung von Verwendungsnachweisen
Verantwortung für das amtsinterne Controlling betreffend Fördermittel, Entwicklung und Sicherstellung der Einhaltung von geltenden Standards
Ansprechpartner für zentrale Stellen wie Ministerien oder das Regierungspräsidium betreffend der Kostenerstattung im Sozialbereich
Vorbereitung von Unterlagen des Sozialhaushalts für die zuständigen Gremien des Kreistags
Vorbereitungen für die Erstellung der Haushaltsplanung sowie bei der Erstellung von Finanzzwischenbericht, Rechenschaftsbericht und Jahresabschluss für das Amt für Soziales und Teilhabe, das Ausländeramt, die Dezernatsstabsstellen und den kommunalen Anteil im Sozialhaushalt
Stellvertretung der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Abrechnung - sowie der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Haushalt
OPEN/PROSOZ-Anwendungs- und Verfahrensbetreuung in einem dreiköpfigen Team der Systembetreuung für die Fachbereiche Sozialhilfe, Eingliederungshilfe, besondere soziale Hilfen, Asylbewerberleistungen und für weitere zentrale Stellen; dazu gehört:
technische und praktische Anleitung der Nutzerinnen und Nutzer bei der Erfassung und Pflege des Fallbestandes
Pflege von Systemdaten und ggf. Aufklärung von auftretenden Systemfehlern
Benutzerverwaltung
Identifizierung von Regelungslücken und Erstellung von Arbeitsanweisungen
Planung und Durchführung von Zahlungsläufen in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Rechenzentrum und der Kreiskasse
Datenaustausch mit den statistischen Ämtern und der Deutschen Rentenversicherung Bund
Erstellung von Auswertungen und StatistikenEine Änderung des Aufgabenzuschnitts bzw. des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Sie verfügen über:ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studiumeine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit abgeschlossenem Verwaltungsfachwirt (m/w/d)Kenntnisse in den Bereichen kommunale Finanzen, Haushalt oder im kaufmännischen Rechnungswesen und/oder im Sozialleistungsrecht sind von Vorteil
wünschenswert sind Erfahrung mit SAP, gute Kenntnisse in MS-Standard-Software insbesondere Microsoft-Excel und/oder Erfahrung im Umgang mit OPEN/PROSOZ und Datenmanagement
vorausschauendes Organisationstalent und Kompetenz bei der Zeitplanung
selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kooperationsvermögen, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität
teamorientierte Persönlichkeit und hohe EigeninitiativeWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 12. Mai 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau Illmer, Stabsstellenleiterin Steuerung, Service, Finanzen, Tel.: 07151/501-1275.Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereSachbearbeiter (m/w/d) Teilhabeleistungen, 40 - 100 %,für unseren Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Amt für Soziales und Teilhabe.Ihre Aufgaben bei uns sind:fallverantwortliches und eigenständiges Bearbeiten und Entscheiden von Anträgen auf Teilhabeleistungen für Menschen mit Behinderung nach dem SGB IX
Berechnung und Festsetzung von Beiträgen, damit diese bei den Aufwendungen berücksichtigt werden können
Prüfung und Durchsetzung von Kostenerstattung gegenüber anderen Leistungsträgern
engmaschige Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des pädagogischen Fachteams Teilhabeplanung
Beratung von Hilfesuchenden in leistungsrechtlicher Hinsicht
Mitwirkung bei der Durchführung von Gesamt- bzw. Teilhabeplanverfahren
Netzwerkarbeit mit den Akteuren anderer RehabilitationsträgerDurch das Bundesteilhabegesetz wird die Eingliederungshilfe umfassend reformiert. Der Aufgabenzuschnitt der Sachbearbeitung wird laufend an diesen Prozess angepasst.Sie verfügen über:ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbares Studium
eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit abgeschlossenem Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich ist wünschenswert
gute Kenntnisse im SGB IX, SGB XII und im Verwaltungsrecht sind von Vorteil
gute EDV-Kenntnisse, speziell in der Handhabung von MS-Office-Software
eigenverantwortliches, selbständiges und engagiertes Arbeiten
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Selbständigkeit und Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit sich kurzfristig auf neue Situationen und Aufgaben einzustellen
Teamfähigkeit und KundenorientierungWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 g. D. bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung bzw. befristet für 3 Jahre zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 12. Mai 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Schulz, Leiterin Team Teilhabeleistungen, Tel: 07151/501- 1848 oder
Herr Siemantel, Leiter Team Teilhabeleistungen, Tel: 07151/501- 1194 .Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereSachbearbeiter (m/w/d) Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Fördermittel und OPEN/PROSOZ-Systembetreuung, 50 - 100 %,für unsere Stabsstelle Steuerung, Service, Finanzen im Amt für Soziales und Teilhabe.Ihre Aufgaben bei uns sind:selbständige und eigenverantwortliche Aufstellung der Jahresplanung unter Berücksichtigung von Abgabefristen sowie eigenständige Erstellung einer Zielplanung
Bearbeitung von Förderanträgen für Kreismittel sowie von institutionellen Leistungen
Abruf von Fördermitteln und Erstattungsbeträgen bei den jeweiligen Ministerien sowie beim Regierungspräsidium
Überwachung des Budgets im Rahmen der Mittelverwendung sowie Erstellung von Verwendungsnachweisen
Verantwortung für das amtsinterne Controlling betreffend Fördermittel, Entwicklung und Sicherstellung der Einhaltung von geltenden Standards
Ansprechpartner für zentrale Stellen wie Ministerien oder das Regierungspräsidium betreffend der Kostenerstattung im Sozialbereich
Vorbereitung von Unterlagen des Sozialhaushalts für die zuständigen Gremien des Kreistags
Vorbereitungen für die Erstellung der Haushaltsplanung sowie bei der Erstellung von Finanzzwischenbericht, Rechenschaftsbericht und Jahresabschluss für das Amt für Soziales und Teilhabe, das Ausländeramt, die Dezernatsstabsstellen und den kommunalen Anteil im Sozialhaushalt
Stellvertretung der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Abrechnung - sowie der Sachbearbeitung Haushalt und Finanzen - Schwerpunkt Haushalt
OPEN/PROSOZ-Anwendungs- und Verfahrensbetreuung in einem dreiköpfigen Team der Systembetreuung für die Fachbereiche Sozialhilfe, Eingliederungshilfe, besondere soziale Hilfen, Asylbewerberleistungen und für weitere zentrale Stellen; dazu gehört:
technische und praktische Anleitung der Nutzerinnen und Nutzer bei der Erfassung und Pflege des Fallbestandes
Pflege von Systemdaten und ggf. Aufklärung von auftretenden Systemfehlern
Benutzerverwaltung
Identifizierung von Regelungslücken und Erstellung von Arbeitsanweisungen
Planung und Durchführung von Zahlungsläufen in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Rechenzentrum und der Kreiskasse
Datenaustausch mit den statistischen Ämtern und der Deutschen Rentenversicherung Bund
Erstellung von Auswertungen und StatistikenEine Änderung des Aufgabenzuschnitts bzw. des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Sie verfügen über:ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studiumeine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit abgeschlossenem Verwaltungsfachwirt (m/w/d)Kenntnisse in den Bereichen kommunale Finanzen, Haushalt oder im kaufmännischen Rechnungswesen und/oder im Sozialleistungsrecht sind von Vorteil
wünschenswert sind Erfahrung mit SAP, gute Kenntnisse in MS-Standard-Software insbesondere Microsoft-Excel und/oder Erfahrung im Umgang mit OPEN/PROSOZ und Datenmanagement
vorausschauendes Organisationstalent und Kompetenz bei der Zeitplanung
selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kooperationsvermögen, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität
teamorientierte Persönlichkeit und hohe EigeninitiativeWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 12. Mai 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau Illmer, Stabsstellenleiterin Steuerung, Service, Finanzen, Tel.: 07151/501-1275.Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Bewerbungsfrist: 31.08.2024
Freiwilliges Soziales Jahr oder Bundesfreiwilligendienst
Not sehen und Handeln - Caritas
Der Caritasverband Herten ist ein Wohlfahrtsverband. Mit unseren Tätigkeitsbereichen stellen wir uns in den Dienst der Menschen, die unsere Hilfe und Unterstützung benötigen. Bei der Caritas zu arbeiten bedeutet dementsprechend, für das Wohlergehen anderer Menschen tätig zu sein. Das ist sinnstiftend und gibt ein gutes Gefühl.
Im Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) und im Bundesfreiwilligendienst (Bufdi) hast Du die Möglichkeit, Dich sozial zu engagieren und eine persönliche Perspektive zu entwickeln. Du setzt Dich für andere ein und vielleicht lernst Du Dich so selber neu kennen - ein Gewinn für beide Seiten.
Wir bieten Stellen für ein FSJ oder den Bufdi in verschiedenen Bereichen an:Fachbereich Familie, Kinder und Jugend
(Einsatz im Familienbüro)Fachbereich Leben im Alter
(Einsatz im Caritas-Zentrum Franz von Assisi, der Hausgemeinschaft St. Barbara, dem Kardinal-von-Galen-Haus, in der Tagespflege Lichtpunkte, in den Ambulanten Hilfen oder im Ambulanten Hospizdienst)Fachbereich Migration und Integration
(Einsatz im Haus der Kulturen)Fachbereich Verwaltung
(Einsatz beim Caritasverband)Technischer Dienst
(Einsatz in verschiedenen Bereichen)Du kannst wählen, welches Thema Dich am meisten interessiert, wo Du am liebsten sinnstiftend tätig sein möchtest.
Gerne richten wir uns mit dem Beginn Deines Jahres nach Deinen Vorstellungen.
Ihre Aufgaben
Zu Deinen Aufgaben gehören:
Betreuung/ Begleitung,
handwerkliche Tätigkeiten,
allgemeine Bürotätigkeiten,
hauswirtschaftliche Tätigkeiten.Wir erwarten
Eine abgeschlossene Schulausbildung.
Wir bieten
Im Rahmen eine Freiwilligendienstes bieten wir Dir die Möglichkeit
Dich ein Jahr lang für andere Menschen einzusetzen,
Dich nach der Schule zu orientieren,
etwas Praktisches im sozialen Bereich zu machen,
Deine Persönlichkeit zu entwickeln,
Dich beruflich zu verändern,
eine Gemeinschaftserfahrung zu machen,
die Zeit bis zum Start einer Ausbildung oder eines Studiums sinnvoll zu überbrücken,
.vielleicht die Caritas als Zukunftsperspektive für Dich zu entdecken.Weitere Angaben
Bewirb Dich - wir freuen uns auf Dich!
Mit dem Start Deines Freiwilligen Sozialen Jahres oder Deines Bundesfreiwilligendienstes können wir uns an Deinen persönlichen Vorstellungen orientieren.
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Jetzt bewerben!

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 7.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Wissenschaftliche/r Mitarbeiterin / Mitarbeiter für das Projekt "Psychosoziales Coaching"(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)Teilzeit | zunächst befristet bis 31.12.2024 mit Option auf Verlängerung | Ausschreibungsnummer: 311-2024Wir suchen Ihre Unterstützung im Projekt "Psychosoziales Coaching" , welches von der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie in Kooperation mit dem Jobcenter Kreis Offenbach (Dienstort Dietzenbach) betrieben wird. Das Projekt ist im Bereich der Stiftung Deutsche Depressionshilfe angesiedelt und ist ein Angebot zur Verbesserung der psychischen Gesundheit von Langzeitarbeitslosen und dem Abbau von Vermittlungshemmnissen. Ziel ist es, psychische Erkrankungen zu erkennen, den Betroffenen die Behandlungs- und Hilfemöglichkeiten im bestehenden Versorgungssystem aufzuzeigen und sie in die leitliniengerechte Versorgung und Behandlung zu vermitteln ("Lotsenfunktion").Ihre AufgabenDurchführung eines niedrigschwelligen Beratungsangebotes vor Ort im Jobcenter Kreis Offenbach (Dienstort Dietzenbach) für Kundinnen und Kunden, die von ihrer Ansprechpartnerin / ihrem Ansprechpartner im Jobcenter von dem Angebot in Kenntnis gesetzt wurden und dieses in Anspruch nehmen möchten (freiwillige Teilnahme)
Erhebung einer Diagnostik anhand eines Erstgespräches und Einschätzung hinsichtlich (insbesondere unerkannter oder nicht leitliniengerecht behandelter) vorliegender psychischer Erkrankungen, Belastungssituationen oder Krisen
Vereinbarung und Durchführung der Termine mit den Jobcenter-Kundinnen / -Kunden (auch telefonisch)
Durchführung einer Psychoedukation und Kurzintervention
Lotsenfunktion in ein adäquates Angebot der Beratung oder in die Regelversorgung:
Unterstützung und Haltekontakte bis zur Vermittlung der Person in die Versorgung
Vorbereitung und Motivation hinsichtlich der Termine bei Psychiaterinnen / Psychiatern, Psychologischen Psychotherapeutinnen / Psychotherapeuten, Haus- oder Zahnärztinnen / Zahnärzten, Beratungsstellen
Weitergabe von Kontakten zu Anlaufstellen und Unterstützung bei der TherapiesucheZusammenarbeit mit den Vermittlungskräften
Schulung von Vermittlungskräften im Jobcenter zum Erkennen von psychischen ErkrankungenIhr ProfilSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medizin oder über einen Master- / Diplomabschluss in Psychologie.
Bei Psychologinnen und Psychologen: Sie verfügen über eine psychotherapeutische Ausbildung mit Schwerpunkt Verhaltenstherapie oder sind kurz davor, diese abzuschließen.
Die Tätigkeit kann in Absprache mit dem jeweiligen Ausbildungsinstitut für die "Praktische Tätigkeit 2" der Psychotherapieausbildung angerechnet werden.
Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit Diagnostik und Behandlung von psychiatrischen Störungen sammeln.
Erfahrung in der Beratung von Arbeitslosen ist ein Plus, aber kein Muss.
Sie sind motiviert und zeigen Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit.
Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich und präzise. Darüber hinaus sind Sie lernbereit und zeitlich flexibel.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.Unser AngebotTarifvertrag: Das Entgelt richtet sich bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen.Mobiles Arbeiten : Ein Teil der Aufgaben kann zeitweise gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Fr. Häfner wenden 069 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Werden Sie ein Teil unseres Teams!Nutzen Sie die Zeit bis zum 05.05.2024, um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer, eines möglichen Startzeitpunktes und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Michael Stäblein per E-Mail unter staeblein@med.uni-frankfurt.de gerne zur Verfügung.Online bewerben
Universitätsklinikum Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@ukffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @ukf_karriere ); XING , LinkedIn .

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und vier ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit mit älteren Menschen und die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unserem Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheimviele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Wir bietenFreiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)Ihre Aufgaben:Ihr Profil:Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnser Angebot:Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Taschengeld monatlich 476,- EUR
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Frau Quiske unter Tel. 0228 / 915090 gerne zur Verfügung.
Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim
Judith Quiske
Einrichtungsleitung
Nachtigallenweg 153115 Bonnzur Onlinebewerbung

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.
Für unser KWA Parkstift Rosenau suchen wir zum 01.09.2024:
Bundesfreiwilligendienst / Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d) - für 2024Standort: Konstanz
(vorerst befristet)IHRE AUFGABEN:Praktische Hilfstätigkeiten, in denen unsere Bewohner und Gäste im Vordergrund stehen - diese umfassen je nach Unternehmensbereich:
Betreuung, Verpflegung und Tagesgestaltung für und mit unseren BewohnernIHR PROFIL:Hohes soziales Engagement
Spaß im Umgang mit älteren Menschen
Kommunikationsfähigkeit sowie Kontaktfreudigkeit
EinfühlungsvermögenWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung . Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.
Für unser KWA Kurstift Bad Dürrheim suchen wir zum 01.08.2024:
Bundesfreiwilligendienst / Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d) für 2024Standort: Bad Dürrheim
(vorerst befristet)IHRE AUFGABEN:praktische Hilfstätigkeiten, in denen unsere Bewohner und Gäste im Vordergrund stehen - diese umfassen je nach Unternehmensbereich:
Betreuung, Verpflegung und Tagesgestaltung für und mit unseren Bewohnern
Hausmeistertätigkeiten und Gartenarbeiten in unseren Grünanlagen
Rezeptionsaufgaben (Entgegenahme von zentralen Anrufen, Empfang von Gästen, Kontaktperson für unsere Bewohner)
Einsatzfelder sind die Unternehmensbereiche Alltagsbegleitung, Tagespflege, Haustechnik und RezeptionIHR PROFIL:einfühlsame und liebevolle Persönlichkeit
engagiert, eigenverantwortlich und geduldig im Umgang mit insbesondere älteren MenschenWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung . Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereSachbearbeiter (m/w/d) Schwerbehindertenrecht, 50 % und 100 %,für unseren Fachbereich Besondere Hilfen im Amt für Soziales und Teilhabe am Standort Backnang. Der Fachbereich wird voraussichtlich Anfang 2025 in unseren Neubau am Standort Alter Postplatz in Waiblingen umziehen.Ihre Aufgaben bei uns sind:die Bearbeitung von Erst- bzw. Neufeststellungsanträgen SGB IX (z.B. Anträge auf Erteilung von Schwerbehindertenausweisen und auf Feststellung von Behinderungen)
die Bearbeitung von Widersprüchen nach dem SGB IXSie verfügen über:eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Schwerbehindertenrecht
Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Verständnis für die Belange der behinderten Antragstellenden
TeamfähigkeitWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind befristet auf 2 Jahre bzw. als Krankheitsvertretung zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 28. April 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Herr Barnickel, Teamleiter Schwerbehindertenrecht, Tel.: 07191/895-4160, oder
Herr Frey, Fachbereichsleiter Besondere Hilfen, Tel.: 07151/501-1521.Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereFachassistenten (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, 50 - 100 %,für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe. Die Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns sind:Bearbeitung verschiedenster Hilfen nach dem SBG XII mit folgenden Schwerpunkten:
Grundsicherung im Alter
Grundsicherung bei Erwerbsminderungen
Hilfe zum Lebensunterhalt
existenzsichernde Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz
Hilfe zur Gesundheiteigenständige Entscheidung über Gewährung von Hilfeleistungen
Entscheidung über Einsatz von Einkommen und Vermögen
Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen
Leistungsgewährung über EDV Programm OPEN/PROSOZ
Beratung von HilfesuchendenSie verfügen über:eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine verwaltungsnahe AusbildungBerufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich ist von Vorteil
Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten, sind wünschenswert
verantwortungsbewusstes, zuverlässiges, eigenständiges sowie engagiertes Arbeiten
sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung
gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
proaktives Denken und Handeln
hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen
Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten sowie Ausdauer bei hoher Auslastung
die Fähigkeit, sich im Team konstruktiv einzubringenWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 mittlerer Dienst bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 28. April 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Körner, Leiterin des Fachbereichs Sozialhilfe, Tel.: 07151/501-1223,
Herr Wolf, Teamleiter, Tel.: 07151/501-1274,
Frau Strobel, Teamleiterin, Tel.: 07151/501-1975,
Frau Laufer-Weiß, Teamleiterin, Tel.: 07151/501-1577, oder
Frau Oesterle, Teamleiterin, Tel.: 07151/501-1228.Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereSachbearbeiter (m/w/d) Schwerbehindertenrecht, 50 % und 100 %,für unseren Fachbereich Besondere Hilfen im Amt für Soziales und Teilhabe am Standort Backnang. Der Fachbereich wird voraussichtlich Anfang 2025 in unseren Neubau am Standort Alter Postplatz in Waiblingen umziehen.Ihre Aufgaben bei uns sind:die Bearbeitung von Erst- bzw. Neufeststellungsanträgen SGB IX (z.B. Anträge auf Erteilung von Schwerbehindertenausweisen und auf Feststellung von Behinderungen)
die Bearbeitung von Widersprüchen nach dem SGB IXSie verfügen über:eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Schwerbehindertenrecht
Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Verständnis für die Belange der behinderten Antragstellenden
TeamfähigkeitWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind befristet auf 2 Jahre bzw. als Krankheitsvertretung zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 28. April 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Herr Barnickel, Teamleiter Schwerbehindertenrecht, Tel.: 07191/895-4160, oder
Herr Frey, Fachbereichsleiter Besondere Hilfen, Tel.: 07151/501-1521.Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrereFachassistenten (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, 50 - 100 %,für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe. Die Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns sind:Bearbeitung verschiedenster Hilfen nach dem SBG XII mit folgenden Schwerpunkten:
Grundsicherung im Alter
Grundsicherung bei Erwerbsminderungen
Hilfe zum Lebensunterhalt
existenzsichernde Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz
Hilfe zur Gesundheiteigenständige Entscheidung über Gewährung von Hilfeleistungen
Entscheidung über Einsatz von Einkommen und Vermögen
Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen
Leistungsgewährung über EDV Programm OPEN/PROSOZ
Beratung von HilfesuchendenSie verfügen über:eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine verwaltungsnahe AusbildungBerufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich ist von Vorteil
Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten, sind wünschenswert
verantwortungsbewusstes, zuverlässiges, eigenständiges sowie engagiertes Arbeiten
sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung
gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
proaktives Denken und Handeln
hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen
Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten sowie Ausdauer bei hoher Auslastung
die Fähigkeit, sich im Team konstruktiv einzubringenWir bieten Ihnen:eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 mittlerer Dienst bzw. im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des Deutschland-Tickets)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche AltersvorsorgeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte
ausschließlich online über unsere Homepagebis zum 28. April 2024 . Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Körner, Leiterin des Fachbereichs Sozialhilfe, Tel.: 07151/501-1223,
Herr Wolf, Teamleiter, Tel.: 07151/501-1274,
Frau Strobel, Teamleiterin, Tel.: 07151/501-1975,
Frau Laufer-Weiß, Teamleiterin, Tel.: 07151/501-1577, oder
Frau Oesterle, Teamleiterin, Tel.: 07151/501-1228.Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und vier ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit mit älteren Menschen und die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unserem Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheimviele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Wir bietenFreiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)Ihre Aufgaben:Ihr Profil:Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnser Angebot:Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Taschengeld monatlich 476,- EUR
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Frau Quiske unter Tel. 0228 / 915090 gerne zur Verfügung.
Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim
Judith Quiske
Einrichtungsleitung
Nachtigallenweg 153115 Bonnzur Onlinebewerbung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit mit älteren Menschen und die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unserem Alten- und Pflegeheim Marienhaus viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Wir bietenFreiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)Ihre Aufgaben:Ihr Profil:Was du mitbringst
Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnsere Leistungen
Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Taschengeld monatlich 476,- EUR
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Herr Sobothe unter Tel. 0228 / 7257-0 oder unter sandor.sobothe@caritas-bonn.de gerne zur Verfügung.Alten- und Pflegeheim Marienhaus
Sandor Sobothe
Einrichtungsleitung
Noeggerathstr. 4-853111 BonnUnser Angebot:zur Onlinebewerbung

Die Schule abgeschlossen, der Berufswunsch nicht klar - die allgemeine Lage sonderbar?!
Dann mach doch etwas mit Sinn auf Zeit und finde raus, wohin Dein Leben Dich führen soll.Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (w/m/d)Das FSJ (Abkürzung für Freiwilliges Soziales Jahr) ist ein Freiwilligendienst in sozialen Bereichen. Er wird in Deutschland für Jugendliche und junge Erwachsene angeboten, die die Vollzeitschulpflicht bereits erfüllt haben und noch nicht das 27. Lebensjahr vollendet haben, also ihren 27. Geburtstag noch nicht gefeiert haben. Die Dienstdauer kann zwischen sechs und 18 Monaten liegen. Damit du ein FSJ Bescheinigung bekommst, solltest du ein FSJ mindestens ein halbes Jahr machen.Einsatzorte im KlinikumStationen
Notaufnahme ( nur ab 18 Jahren möglich)
Radiologie
OPDeine AufgabenMithilfe bei pflegerischen Grundversorgung der Patienten
Vorbereitung der Patienten zu Untersuchungen
Fahrten/Begleitung zu Untersuchungen (Röntgen)
Regelmäßige Flächendesinfektion
Auffüllen von MaterialDeine Voraussetzungendu bist mindestens 16 Jahre alt
du kannst eine 2-fache Masern-Schutzimpfung vorweisen
du hast mindestens sechs Monate ZeitGut zu wissen!
Du erhälst ein monatliches Taschengeld in Höhe von 460 EUR und bist sozialversichert. Zusätzlich besteht für Freiwillige im FSJ Anspruch auf Kindergeld bis zur Vollendung des 25. Lebensjahres. Bei Bewerbungen für Hochschulen und Ausbildungsbetriebe wird ein Freiwilligendienst häufig als Bonus angerechnet.
Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen Frau Michaela Albiez vom Personalmanagement für Vorabinformationen zur Verfügung.
Telefon: 07751 85-4169
Kontaktdaten:
Bewerbungsunterlagen:
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Datenschutzbestimmungen
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KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.
Für unser KWA Parkstift St. Ulrich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)Standort: Bad Krozingen
(vorerst befristet)IHRE AUFGABEN:praktische Hilfstätigkeiten, in denen unsere Bewohner und Gäste im Vordergrund stehen - diese umfassen je nach Unternehmensbereich:
Betreuung, Verpflegung und Tagesgestaltung für und mit unseren Bewohnern
Einsatzfelder sind die Unternehmensbereiche Alltagsbegleitung, Tagesbetreuung und PflegeIHR PROFIL:Hohes soziales Engagement
Spaß im Umgang mit älteren Menschen
Kommunikationsfähigkeit sowie Kontaktfreudigkeit
EinfühlungsvermögenWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung . Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.In der Bundesstadt Bonn ist unser Verband u.a. Träger von vier ambulanten Pflegediensten mit insgesamt mehr als 1.100 Patienten.
Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren möglich) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unserer Tagespflege Brüser Berg viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst in der Tagespflege (m/w/d)Ihre Aufgaben:In einer gemütliche Atmosphäre treffen sich die Besucher*innen zu Spiel, Austausch, Bewegung oder Gedächtnistraining. Körperliche und geistige Ressourcen zu erhalten und zu fördern ist dabei unser Ziel. Die vielen soziale Kontakte in der Tagespflegeeinrichtung der Besucher*innen ermöglichen Lebensqualität und Freude durch soziales Miteinander. Pflegende Menschen sollen ihre Angehörigen in guten Händen wissen. Wir wollen dabei beraten, entlasten und unterstützen.Ihr Profil:In der Tagespflege Brüser Berg unterstützt du unsere Pflegekräfte bei der Betreuung, Versorgung und Unterhaltung der Patienten und Patientinnen.
Was du mitbringst
Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnser Angebot:Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
monatliches Taschengeld
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für Auskünfte steht Frau Pieschke unter
0228 748179-27 oder per E-Mail unter jessica.pieschke@caritas-bonn.degerne zur Verfügung.Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.
Tagespflege Brüser Berg
Jessica Pieschke
Celsiusstraße 1a53125 Bonnzur Onlinebewerbung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit mit Kindern? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren möglich) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unseren Offenen Ganztagsschulen (OGS) viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Wir bietenFreiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)In der OGS unterstützt du unsere pädagogischen Fachkräfte bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Grundschulkinder in den Bereichen:Hausaufgaben, Mahlzeiten, Freizeitgestaltung und Ferienbetreuung
Hospitation während des UnterrichtsWas du mitbringst
Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit Grundschulkindern
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
Nachweis einer Hygieneschulung nach dem IfSG
Nachweis der Masernimmunität
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnsere Leistungen
Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Taschengeld monatlich 476,- EUR
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Frau Ulrike Schmitt unter Tel. 0228 / 108-287 gerne zur Verfügung.
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.
Frau Ulrike Schmitt
Leitung Offene Ganztagsschulen
Fritz-Tillmann-Straße 8-12, 53113 BonnUnser Angebot:zur Onlinebewerbung

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.
Für unser KWA Kurstift Bad Dürrheim suchen wir zum 01.08.2024:
Bundesfreiwilligendienst / Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d) für 2024Standort: Bad Dürrheim
(vorerst befristet)IHRE AUFGABEN:praktische Hilfstätigkeiten, in denen unsere Bewohner und Gäste im Vordergrund stehen - diese umfassen je nach Unternehmensbereich:
Betreuung, Verpflegung und Tagesgestaltung für und mit unseren Bewohnern
Hausmeistertätigkeiten und Gartenarbeiten in unseren Grünanlagen
Rezeptionsaufgaben (Entgegenahme von zentralen Anrufen, Empfang von Gästen, Kontaktperson für unsere Bewohner)
Einsatzfelder sind die Unternehmensbereiche Alltagsbegleitung, Tagespflege, Haustechnik und RezeptionIHR PROFIL:einfühlsame und liebevolle Persönlichkeit
engagiert, eigenverantwortlich und geduldig im Umgang mit insbesondere älteren MenschenWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung . Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.
Für unser KWA Parkstift Rosenau suchen wir zum 01.09.2024:
Bundesfreiwilligendienst / Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d) - für 2024Standort: Konstanz
(vorerst befristet)IHRE AUFGABEN:Praktische Hilfstätigkeiten, in denen unsere Bewohner und Gäste im Vordergrund stehen - diese umfassen je nach Unternehmensbereich:
Betreuung, Verpflegung und Tagesgestaltung für und mit unseren BewohnernIHR PROFIL:Hohes soziales Engagement
Spaß im Umgang mit älteren Menschen
Kommunikationsfähigkeit sowie Kontaktfreudigkeit
EinfühlungsvermögenWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung . Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit mit Kindern? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren möglich) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unseren Offenen Ganztagsschulen (OGS) viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Wir bietenFreiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)In der OGS unterstützt du unsere pädagogischen Fachkräfte bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Grundschulkinder in den Bereichen:Hausaufgaben, Mahlzeiten, Freizeitgestaltung und Ferienbetreuung
Hospitation während des UnterrichtsWas du mitbringst
Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit Grundschulkindern
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
Nachweis einer Hygieneschulung nach dem IfSG
Nachweis der Masernimmunität
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnsere Leistungen
Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Taschengeld monatlich 476,- EUR
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Frau Ulrike Schmitt unter Tel. 0228 / 108-287 gerne zur Verfügung.
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.
Frau Ulrike Schmitt
Leitung Offene Ganztagsschulen
Fritz-Tillmann-Straße 8-12, 53113 BonnUnser Angebot:zur Onlinebewerbung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.In der Bundesstadt Bonn ist unser Verband u.a. Träger von vier ambulanten Pflegediensten mit insgesamt mehr als 1.100 Patienten.
Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren möglich) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unserer Tagespflege Brüser Berg viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst in der Tagespflege (m/w/d)Ihre Aufgaben:In einer gemütliche Atmosphäre treffen sich die Besucher*innen zu Spiel, Austausch, Bewegung oder Gedächtnistraining. Körperliche und geistige Ressourcen zu erhalten und zu fördern ist dabei unser Ziel. Die vielen soziale Kontakte in der Tagespflegeeinrichtung der Besucher*innen ermöglichen Lebensqualität und Freude durch soziales Miteinander. Pflegende Menschen sollen ihre Angehörigen in guten Händen wissen. Wir wollen dabei beraten, entlasten und unterstützen.Ihr Profil:In der Tagespflege Brüser Berg unterstützt du unsere Pflegekräfte bei der Betreuung, Versorgung und Unterhaltung der Patienten und Patientinnen.
Was du mitbringst
Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnser Angebot:Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
monatliches Taschengeld
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für Auskünfte steht Frau Pieschke unter
0228 748179-27 oder per E-Mail unter jessica.pieschke@caritas-bonn.degerne zur Verfügung.Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.
Tagespflege Brüser Berg
Jessica Pieschke
Celsiusstraße 1a53125 Bonnzur Onlinebewerbung

Die Schule abgeschlossen, der Berufswunsch nicht klar - die allgemeine Lage sonderbar?!
Dann mach doch etwas mit Sinn auf Zeit und finde raus, wohin Dein Leben Dich führen soll.Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (w/m/d)Das FSJ (Abkürzung für Freiwilliges Soziales Jahr) ist ein Freiwilligendienst in sozialen Bereichen. Er wird in Deutschland für Jugendliche und junge Erwachsene angeboten, die die Vollzeitschulpflicht bereits erfüllt haben und noch nicht das 27. Lebensjahr vollendet haben, also ihren 27. Geburtstag noch nicht gefeiert haben. Die Dienstdauer kann zwischen sechs und 18 Monaten liegen. Damit du ein FSJ Bescheinigung bekommst, solltest du ein FSJ mindestens ein halbes Jahr machen.Einsatzorte im KlinikumStationen
Notaufnahme ( nur ab 18 Jahren möglich)
Radiologie
OPDeine AufgabenMithilfe bei pflegerischen Grundversorgung der Patienten
Vorbereitung der Patienten zu Untersuchungen
Fahrten/Begleitung zu Untersuchungen (Röntgen)
Regelmäßige Flächendesinfektion
Auffüllen von MaterialDeine Voraussetzungendu bist mindestens 16 Jahre alt
du kannst eine 2-fache Masern-Schutzimpfung vorweisen
du hast mindestens sechs Monate ZeitGut zu wissen!
Du erhälst ein monatliches Taschengeld in Höhe von 460 EUR und bist sozialversichert. Zusätzlich besteht für Freiwillige im FSJ Anspruch auf Kindergeld bis zur Vollendung des 25. Lebensjahres. Bei Bewerbungen für Hochschulen und Ausbildungsbetriebe wird ein Freiwilligendienst häufig als Bonus angerechnet.
Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen Frau Michaela Albiez vom Personalmanagement für Vorabinformationen zur Verfügung.
Telefon: 07751 85-4169
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KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.
Für unser KWA Parkstift St. Ulrich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d)Standort: Bad Krozingen
(vorerst befristet)IHRE AUFGABEN:praktische Hilfstätigkeiten, in denen unsere Bewohner und Gäste im Vordergrund stehen - diese umfassen je nach Unternehmensbereich:
Betreuung, Verpflegung und Tagesgestaltung für und mit unseren Bewohnern
Einsatzfelder sind die Unternehmensbereiche Alltagsbegleitung, Tagesbetreuung und PflegeIHR PROFIL:Hohes soziales Engagement
Spaß im Umgang mit älteren Menschen
Kommunikationsfähigkeit sowie Kontaktfreudigkeit
EinfühlungsvermögenWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung . Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

Bewerbungsfrist: 31.08.2024
Freiwilliges Soziales Jahr oder Bundesfreiwilligendienst
Not sehen und Handeln - Caritas
Der Caritasverband Herten ist ein Wohlfahrtsverband. Mit unseren Tätigkeitsbereichen stellen wir uns in den Dienst der Menschen, die unsere Hilfe und Unterstützung benötigen. Bei der Caritas zu arbeiten bedeutet dementsprechend, für das Wohlergehen anderer Menschen tätig zu sein. Das ist sinnstiftend und gibt ein gutes Gefühl.
Im Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) und im Bundesfreiwilligendienst (Bufdi) hast Du die Möglichkeit, Dich sozial zu engagieren und eine persönliche Perspektive zu entwickeln. Du setzt Dich für andere ein und vielleicht lernst Du Dich so selber neu kennen - ein Gewinn für beide Seiten.
Wir bieten Stellen für ein FSJ oder den Bufdi in verschiedenen Bereichen an:Fachbereich Familie, Kinder und Jugend
(Einsatz im Familienbüro)Fachbereich Leben im Alter
(Einsatz im Caritas-Zentrum Franz von Assisi, der Hausgemeinschaft St. Barbara, dem Kardinal-von-Galen-Haus, in der Tagespflege Lichtpunkte, in den Ambulanten Hilfen oder im Ambulanten Hospizdienst)Fachbereich Migration und Integration
(Einsatz im Haus der Kulturen)Fachbereich Verwaltung
(Einsatz beim Caritasverband)Technischer Dienst
(Einsatz in verschiedenen Bereichen)Du kannst wählen, welches Thema Dich am meisten interessiert, wo Du am liebsten sinnstiftend tätig sein möchtest.
Gerne richten wir uns mit dem Beginn Deines Jahres nach Deinen Vorstellungen.
Ihre Aufgaben
Zu Deinen Aufgaben gehören:
Betreuung/ Begleitung,
handwerkliche Tätigkeiten,
allgemeine Bürotätigkeiten,
hauswirtschaftliche Tätigkeiten.Wir erwarten
Eine abgeschlossene Schulausbildung.
Wir bieten
Im Rahmen eine Freiwilligendienstes bieten wir Dir die Möglichkeit
Dich ein Jahr lang für andere Menschen einzusetzen,
Dich nach der Schule zu orientieren,
etwas Praktisches im sozialen Bereich zu machen,
Deine Persönlichkeit zu entwickeln,
Dich beruflich zu verändern,
eine Gemeinschaftserfahrung zu machen,
die Zeit bis zum Start einer Ausbildung oder eines Studiums sinnvoll zu überbrücken,
.vielleicht die Caritas als Zukunftsperspektive für Dich zu entdecken.Weitere Angaben
Bewirb Dich - wir freuen uns auf Dich!
Mit dem Start Deines Freiwilligen Sozialen Jahres oder Deines Bundesfreiwilligendienstes können wir uns an Deinen persönlichen Vorstellungen orientieren.
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
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Kinder und Jugendliche, die die Begegnungsstätte Kulturhof besuchen, bei einer sinnvollen Freizeitgestaltung unterstützen bzw. kreativ daran mitwirkenMitarbeit innerhalb des breiten Angebots: offene Jugendarbeit, Erwachsenenbildung, Migrationssozialarbeit, kulturelle Veranstaltungen, Konzerte, Zusammenarbeit zwischen Vereinen und Institutionen und PräventionsarbeitUnterstützung des sozial pädagogischen Teams bei ihrer täglichen Arbeit im Kulturhof

Trends und Traditionen, Kunst und Natur, historische Bauten und moderne Infrastruktur: Der Landkreis Freising mit seinen schönen Isarauen und dem größten Hopfenanbaugebiet der Welt, der Hallertau, bietet viel für die Menschen, die hier leben. Und sie leben gern hier. Zudem ist unser Landkreis ein starker Wirt schafts stand ort für Unter nehmen aller Größen ordnungen, z.B . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Koordination Betreuungsplätze (m/w/d) in der Kindertagesbetreuung, Begleitung
komplexer Einzelfälle
für das Amt für Soziales und Jugend
BesGr A 11 LBesO oder EG 9c TVöD
Die Abteilung 51/2 ist mit ihren rund 1500 Mitarbeitenden die größte Abteilung der Stadtverwaltung Düsseldorf und befasst sich mit allen Fragen rund um die . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung