Spaß bei der Arbeit? Na klar Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiterinnen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteigerinnen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kundinnen profitieren ebenfalls von diesem Austausch. Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie haben vor allem Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, die voll im Leben stehen? Wenn Sie Lust haben , Ihr Engagement einzubringen und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In der Außenwohngruppe Hirschgarten erwarten Sie Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit körperlichen Behinderungen, die einer schulischen Maßnahme nachgehen. Pflegehelferin als Frühdienst-Aufstehhilfe Sie sollten Spaß haben daran, ... unsere jungen Bewohnerinnen gemeinsam mit einem bunten Team aus Fachkräften und Pflegehelferinnen werktags Montag bis Freitag in der Früh zu unterstützen und für den Schulbesuch vorzubereiten pflegerische wie auch hauswirtschaftliche Tätigkeiten in dieser Zeit zu übernehmen mit guter Laune die Morgenroutine aufzuheitern und unseren Bewohnerinnen einen guten Start in den Tag ermöglichen Zu uns passen Sie, wenn ... Sie gerne in einem engagierten Team arbeiten möchten Sie selbst stolz sind, wenn andere weiterkommen Sie gerne mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen arbeiten und es schätzen, in der Früh tätig zu sein und den Rest des Tages zur freien Verfügung zu haben Was Sie erwartet ... Wir bezahlen nach dem TVöD auf Minijob-Basis 520 Euro und bieten Ihnen eine sichere Tätigkeit mit einem regelmäßigen Gehalt, ideal auch für Studentinnen. Tariflicher Urlaub und weitere Leistungen des TVÖD sind selbstverständlich. Bewerberinnen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online , so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Pfennigparade Vivo GmbH Ansprechpartnerin: Malgorzata Sandner-Rozek Personalabteilung Pfennigparade Vivo GmbH; Pfennigparade REVERSY GmbH E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: 207-3-6_16042024 Vertragsart: Unbefristet Wochenarbeitszeit: ca. 7,5 WS Einsatzort: München Startdatum: sofort

Stellenangebot Wir gestalten Zukunft - inklusiv. Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d) – Förderstätte München ÜBER UNS Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein hochqualifiziertes und soziales Unternehmen der beruflichen Rehabilitation. Für uns steht der Mensch mit Behinderung, seine Würde, Unabhängigkeit und seine Bedürfnisse im Mittelpunkt unseres täglichen Handelns: Wir gestalten Zukunft – inklusiv Die Förderstätten sind ein Teil der Lebenshilfe Werkstatt München GmbH. Weitere Informationen über uns findest Du hier: [ www.foerderstaette-muenchen.de](http://www.foerderstaette-muenchen.de). Fördern und gleichzeitig mit Behutsamkeit vorgehen. Initiative und Freude zeigen. Das richtige Gespür haben, sich dem Beschäftigten zu nähern und teilhaben zu lassen, den Alltag zu meistern, Fähigkeiten zu fördern, Freude zu geben und Selbstvertrauen zu stärken. Ein Miteinander, auch im Team, das für jeden da ist, auch für Kollegen (m/w/d). Wir würden uns freuen, Sie in Vollzeit (39 Std./Woche) in unserer Förderstätte München als Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d) begrüßen zu dürfen. WIR BIETEN Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes Eine Einstellung als Angestellter (m/w/d) im TVöD Jahressonderzahlung Jobrad Großraumzulage Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Vereinbarung von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten Tariflicher Urlaubsanspruch einen Tag Sonderurlaub Qualifizierte Fortbildungen IHRE AUFGABEN Anleitung, Betreuung, Förderung und Assistenz der Menschen mit komplexer Behinderung in Absprache mit der Fachkraft (m/w/d) Durchführung der tagesstrukturierenden Einzel- und Gruppenangebote in Zusammenarbeit mit dem Team Durchführen von kreativen Angeboten und Arbeitsaufträgen Durchführung der erforderlichen Pflege Dokumentation (z.B. Anwesenheit, Berichte) IHR PROFIL Sie haben eine Ausbildung als Altenpflegehelferin (m/w/d) (LG1/LG2-Schein), Kinderpflegehelferin (m/w/d) bzw. Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d) Wünschenswert Erfahrung im Umgang mit Menschen mit komplexer Behinderung Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Menschen mit Assistenzbedarf Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Führerschein der Klasse B von Vorteil ÜBER UNS Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein soziales Unternehmen der beruflichen Rehabilitation. Eine Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit geistiger und seelischer Behinderung ermöglichen wir durch die Kombination unseres inklusiven Förderkonzeptes mit erfolgreicher Aktivität im Wirtschaftsleben. Weitere Informationen über uns finden sie hier: www.lhw-muc.de Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung [bewerbunglhw-muc.de](mailto:bewerbunglhw-muc.de) Telefon: 089 -411118-0 Lebenshilfe Werkstatt München GmbH Personalabteilung Scharnitzstr. 11 81377 München Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung [bewerbunglhw-muc.de](mailto:bewerbunglhw-muc.de) Telefon: 089 -411118-0 Lebenshilfe Werkstatt München GmbH Personalabteilung Scharnitzstr. 11 81377 München

Heilerziehungspflegehelfer*in (m/w/d) Wir gestalten Zukunft - inklusiv. Heilerziehungspflegehelfer*in (m/w/d) – Förderstätte München Fördern und gleichzeitig mit Behutsamkeit vorgehen. Initiative und Freude zeigen. Das richtige Gespür haben, sich dem Beschäftigten zu nähern und teilhaben zu lassen, den Alltag zu meistern, Fähigkeiten zu fördern, Freude zu geben und Selbstvertrauen zu stärken. Ein Miteinander, auch im Team, das für jeden da ist, auch für Kollegen (m/w/d). Wir würden uns freuen, Sie in Vollzeit (39 Std./Woche) in unserer Förderstätte München als Heilerziehungspflegehelfer*in (m/w/d) begrüßen zu dürfen. WIR BIETEN Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes Eine Einstellung als Angestellte*r (m/w/d) im TVöD Jahressonderzahlung Jobrad Großraumzulage Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Vereinbarung von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten Tariflicher Urlaubsanspruch + einen Tag Sonderurlaub Qualifizierte Fortbildungen IHRE AUFGABEN Anleitung, Betreuung, Förderung und Assistenz der Menschen mit komplexer Behinderung in Absprache mit der Fachkraft (m/w/d) Durchführung der tagesstrukturierenden Einzel- und Gruppenangebote in Zusammenarbeit mit dem Team Durchführen von kreativen Angeboten und Arbeitsaufträgen Durchführung der erforderlichen Pflege Dokumentation (z.B. Anwesenheit, Berichte) IHR PROFIL Sie haben eine Ausbildung als Altenpflegehelfer*in (m/w/d) (LG1/LG2-Schein), Kinderpflegehelfer*in (m/w/d) bzw. Heilerziehungspflegehelfer*in (m/w/d) Wünschenswert Erfahrung im Umgang mit Menschen mit komplexer Behinderung Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Menschen mit Assistenzbedarf Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Führerschein der Klasse B von Vorteil ÜBER UNS Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein soziales Unternehmen der beruflichen Rehabilitation. Eine Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit geistiger und seelischer Behinderung ermöglichen wir durch die Kombination unseres inklusiven Förderkonzeptes mit erfolgreicher Aktivität im Wirtschaftsleben. Weitere Informationen über uns finden sie hier: www.lhw-muc.de Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung! bewerbung@lhw-muc.de Telefon: 089 -411118-0 Lebenshilfe Werkstatt München GmbH Personalabteilung Scharnitzstr. 11 81377 München

Franziskuszentrum? Komplett modernisiert und neu eröffnet! Hier hast du die Wahl zwischen Tagespflege, Schwerstpflege – auch für jüngere Menschen, Dauerpflege und Hospiz. Bei uns arbeitest du in einem top ausgestatteten Arbeitsumfeld mit zukunftsfähigen Pflegeprozessen in wohnlicher Atmosphäre. Werde Teil unseres Teams. Altenpflegehelfer für die Dauerpflege (m/w/d) Friedrichshafen Franziskuszentrum Liebenau Lebenswert Alter gemeinnützige GmbH Start 01.04.2024 Vollzeit, Teilzeit 19,5–39 Stunden / Woche Unbefristeter Vertrag Unser Angebot an Dich Attraktiver Tarifvertrag (AVR-Caritas), sehr gute Sozialleistungen (z. B. Altersvorsorge), 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Zulagen, Zuschläge sowie Sonderurlaubstage, Jahressonderzahlung bzw. Weihnachtsgeld Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote der Akademie Schloss Liebenau (mit zahlreichen virtuellen Angeboten), Unterstützung bei weiterführenden Studiengängen Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept und MeinLiebenau-App für Mitarbeitende Betriebliches Gesundheitsmanagement lokal vor Ort und digital (z. B. Online-Yoga) JobRad, Vergünstigungen bei vielen Marken über Corporate Benefits und Teamevents (z. B. Sommerfest) Arbeiten in einem top ausgestatteten Arbeitsumfeld nach Komplettmodernisierung Sehr vielfältige Pflegebereiche, insbesondere Schwerst-, Tages- und Dauerpflege sowie ein Hospiz Deine Aufgaben Individuelle Pflege und Alltagsbegleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen Pflegedokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare mindestens einjährige pflegerische Qualifikation Freude am Arbeiten im Team Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen Wiedereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Inhaltliche Fragen zur Stelle Thomas Burghoff Einrichtungsleitung Franziskuszentrum Tel.: +49 7541 92340 Einsatzort: Franziskusplatz 1 | 88045 Friedrichshafen Allgemeine Fragen zum Bewerbungsablauf Stiftung Liebenau Bewerbungsteam Siggenweilerstraße 11 | 88074 Meckenbeuren Tel.: +49 7542 10-1302 bewerbung@jobs.stiftung-liebenau.de Web-ID: 2023-0489

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) sowie Krankenpflegehelfer/Altenpflegehelfer (m/w/d) 100% Teamgeist – 450 Mitarbeitende – 441 Betten – 5.500 stationäre Patienten im Jahr – 7 Schwesterkliniken MEIN TEAM. MEIN WEG.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch. Ihr Profil – das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d) oder eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegehelfer (m/w/d) oder Altenpflegehelfer (m/w/d) Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen Kommunikations- und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Ihr Job auf den Punkt gebracht Arbeiten in einem interdisziplinären Team in dem Sie einen wichtigen Beitrag leisten Unterstützung und Versorgung unserer Patientinnen und Patienten im rehabilitativen Alltag Diverse Arbeiten im stationsbezogenen Alltag Unser Angebot – einfach vielversprechend Haustarifvertrag mit Sonderzahlungen Betriebliche Altersversorgung Vermögenswirksame Leistungen Umfangreiches Benefitpaket Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur Flache Hierarchien Eine strukturierte Einarbeitung Die Stelle ist ab sofort und idealerweise in Vollzeit zu besetzen. Bewerben Sie sich gleich online oder rufen Sie direkt an: 09132 83-3042 Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeit
100% Teamgeist – 595 Mitarbeitende – 420 Betten – 6.800 stationäre Patienten im Jahr – 7 Schwesterkliniken MEIN TEAM. MEIN WEG. Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Ge fühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch. Ihr Job – auf den Punkt gebracht Unterstützung bei der Versorgung unserer Patienten im Reha und Akutbereich Enge Zusammenarbeit mit verschiedensten Berufsgruppen im interdisziplinären Team Eigenverantwortliches Arbeiten im zugewiesenen Aufgabenbereich Selbstständiges Führen der IT- gestützten Dokumentation Ihr Profil - das bringen Sie mit Einjährige Pflegefachausbildung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Lernbereitschaft und Interesse an Fort- und Weiterbildung Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Unser Angebot - einfach vielversprechend Flexible Dienstplanung Unbefristeter Arbeitsvertrag Corporate Benefits Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Tarifliche Regelungen zu Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld Betrieblich gestützte Altersvorsorge Unterstützung bei der Wohnungssuche Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Kastner, Pflegedienstleitung
Tel. 08362-12-4820 Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Termin 100% Teamgeist - 360 Mitarbeitende - 300 Betten - 3.600 stationäre Patienten im Jahr - 7 Schwesterkliniken MEIN TEAM. MEIN WEG. Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch!Ihr Job - auf den Punkt gebracht
einfache Grundpflege, Fördern und Unterstützen der Patienten in ihrer Selbstständigkeit Begleiten zu/abholen von Therapien Management der Mahlzeiteneinnahme auf der Station Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten in der Ernährung Erbringen von Serviceleistungen für Patienten Entgegennehmen von Wünschen/Anregungen der Patienten und Weiterleitung an die Teamleitung Auffüllen von Pflegeverbrauchsmitteln im Lager Reinigung und Auffüllen der Pflegewagen Reinigung der Pflegehilfsmittel und Reinigungsraum Auffüllen der Wäscheschränke Dokumentation der ausgeführten Leistungen
Ihr Profil - das bringen Sie mit
gute Kommunikation und Empathie für kranke Menschen Aufmerksamkeit, Initiative und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Organisationsfähigkeit Unser Angebot - einfach vielversprechend 30 Tage Urlaub attraktiver Arbeitsplatz mit tariflichen Regelungen strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Patensystem ausgeglichene Work-Life-Balance kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrradleasing/JobRad Betriebliche Altersvorsorge vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/Corporate Benefits Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleiterin, Frau Cornelia Adam (05281 6210-3436). Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 Schwesterkliniken Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt MEIN TEAM. MEIN WEG.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch. Ihr Job – auf den Punkt gebracht Durchführung der allgemeinen Pflege incl. Prophylaxen und Lagerungen Mitwirkung bei der speziellen Pflege Unterstützung der Pflegefachkräfte Erbringung von Serviceleistungen für Patienten Beitrag / Unterstützung zu einem positiven Image der Fachklinik gegenüber Patienten Ihr Profil – das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder Altenpflegehelfer oder Erfahrung im Pflegebereich Idealerweise Berufserfahrung im Pflegebereich Flexibilität und Belastbarkeit Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Loyalität Unser Angebot – einfach vielversprechend Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an modern eingerichteten Arbeitsplätzen im stationären Bereich Faires Gehalt mit Sonderzahlungen, Zuschlägen, Zulagen sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen Förderung von Fach-, Fort- und Weiterbildungen (sowohl intern als auch extern) Betriebliches Gesundheitsmanagement Sicherer Arbeitsplatz und unbefristete Arbeitsverträge Strukturiertes Einarbeitungskonzept Flexible Arbeitszeitgestaltung
Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Andrea Jäger oder Herr Ralf Titze, Pflegedienstleitung, Tel. 08223 99-4638. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

100% Teamgeist – 500 Mitarbeiter – 451 Betten – 7 Schwesterkliniken MEIN TEAM. MEIN WEG. Die m&i-Fachklinik Bad Liebenstein wurde im Januar 1995 als Fachklinik für Medizinische Rehabilitation in Betrieb genommen und gehört zum Klinikverbund der m&i-Klinikgruppe Enzensberg. Mit insgesamt 451 Betten bietet die Einrichtung, neben den Fachbereichen Kardiologie/Innere Medizin, Orthopädie/Unfallchirurgie, Neurologie/Neuropsychologie und Geriatrie, mit der Spezialisierten Akutmedizin in der Neurologischen Frührehabilitation ein breites Spektrum in Medizin und Therapie. Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch. Ihr Job - auf den Punkt gebracht
Die grund- und behandlungspflegerische Versorgung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen im Pflegebereich der Phasen B, C und D Die umfassende und zeitnahe Patientendokumentation Die Durchführung von pflegetherapeutischen Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den ärztlichen und therapeutischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Sinne einer patientenorientierten Pflege und Betreuung Engagierte Betreuung von Angehörigen unserer Patienten
Ihr Profil - das bringen Sie mit
Staatlich anerkannte Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflegehilfe Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse an Fort- und Weiterbildungen Gerne auch Berufseinsteiger
Unser Angebot - einfach vielversprechend
Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Vergütung nach Haustarif Sonderzahlungen 6,5 Tage zusätzlich Frei Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Hospitation und Einarbeitung nach einem Einarbeitungskonzept (Mentor) Mitarbeit in einem motivierten Team Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement (Nutzung Schwimmhalle, Fitness-Raum, div. Kurse) Das klingt nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Jens Kapell, Pflegedienstleiter, unter Telefon 036961 6-8214 gerne zur Verfügung. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

In unserer modernen und hellen Altenpflegeeinrichtung „Da Vinci“ auf dem Friedehorst Campus in Bremen-Lesum sind wir für die Langzeitpflege von ca. 70 Bewohner:innen da. Und das mit Leib und Seele. In unseren zwei Wohnbereichen leben Menschen mit verschiedenen Pflegegraden und einem breiten Spektrum an Krankheitsbildern, wie z.B. Parkinson oder MS (Spezialkenntnisse vermitteln wir dir gerne intern). Die Zusammenarbeit unter den Kolleg:innen und das Miteinander mit den Bewohner:innen ist sehr vertrauensvoll und familiär. Dir ist das genauso wichtig wie uns? Dann komm zum nächstmöglichen Zeitpunkt ins Team alsBereich / Abteilung:
Dienste für Senioren und Pflege Friedehorst gGmbH
Standort:
Bremen-Lesum (Da Vinci)
Kennziffer:
DSP - *_000478
Pflege und Betreuung unserer Bewohner unter fachlicher Anleitung Leistung pflegenaher hauswirtschaftlicher Tätigkeiten Wir sprechen nicht von Patienten, sondern von unseren Bewohner:innen oder Nutzer:innen. Und genauso behandeln wir sie auch – dienstleistungsorientiert und nach ihren individuellen Bedürfnissen! Das wünschen wir uns auch von dir. Das wünschen wir uns von dir: Erste Erfahrung in der Pflege Großartig, aber kein Muss: Lust, weitere pflegerische Kompetenzen zu erwerben Geduld und Empathie unseren Bewohner:innen gegenüber Du identifizierst dich mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten Und das haben wir zu bieten: Du erhältst 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich Wir zahlen nach EG 4 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 2.725 und 2.993 € (in Vollzeit je nach Berufserfahrung), plus Kinderzulage und schon am 15. eines Monats sowie Jahressonderzahlungen nach AVR DD Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Flexibilität soweit möglich bei der Dienstplangestaltung und Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich am Rande des Friedehorst Campus Du erhältst gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios Du möchtest unser engagiertes Team unterstützen? Dann bewerben Sie sich ...Die Anlagen werden geprüft.

Mitten auf dem Friedehorster Campus in Bremen-Lesum liegt unser besonderer Pflegewohnbereich Promente. Hier sind wir speziell auf die Bedürfnisse von Menschen mit unterschiedlichen Demenzformen, u.a. vom Alzheimer-Typ, ausgerichtet und begleiten 74 Bewohner:innen. Dabei ist uns die biografisch orientierte Ausrichtung sehr wichtig. Wir legen großen Wert auf die weitgehende Selbstständigkeit unserer Bewohner:innen, beziehen ihre vorhandenen Ressourcen ein und erhalten und aktivieren diese. Die Zusammenarbeit unter den Kolleg:innen und das Miteinander mit den Bewohner:innen ist sehr vertrauensvoll und familiär. Das ist dir genauso wichtig wie uns? Dann werde Teil unseres Teams und starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit bis zu 30 Wochenstunden unbefristet als:Bereich / Abteilung:
Dienste für Senioren und Pflege Friedehorst gGmbH
Standort:
Bremen Lesum (Promente)
Kennziffer:
DSP - *_000483Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich: Menschliche und liebevolle Pflege sowie Betreuung unserer Bewohner:innen unter fachlicher Anleitung Pflegenahe hauswirtschaftliche Tätigkeiten Unterstützen, wo du gebraucht wirst: dank dir sind unsere Bewohner:innen nicht nur gesundheitlich gut versorgt Dafür bringst du mit: Erste Erfahrung in der Pflege Großartig, aber kein Muss: Lust, weitere pflegerische Kompetenzen zu erwerben Geduld und Empathie unseren Bewohner:innen gegenüber Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten Und das haben wir zu bieten: Du erhältst 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich Flexiblilität soweit möglich bei der Dienstplangestaltung im Rahmen eines Zwei-Schicht-Systems Wir zahlen nach EG 4 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 2.725 und 2.993 € (in Vollzeit je nach Berufserfahrung; Tarifsteigerung ab Juli 2024), plus Kinderzulage und schon am 15. eines Monats sowie Jahressonderzahlungen nach AVR DD Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Flexibilität soweit möglich bei der Dienstplangestaltung und Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich am Rande des Friedehorst Campus Du erhältst gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios Möchtest du unser engagiertes Team unterstützen? Dann bewirb dich ...Die Anlagen werden geprüft.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Ihre AufgabenSie unterstützen unsere Pflegefachkräfte bei der Pflege unserer Patientinnen und Patienten professionell und ganzheitlich in allen Krankheitsphasen auf unseren Pflegestationen beispielsweise in dem Bereich Rückenmarkverletzte und Unfallchirurgie Die Grundversorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie selbstständig durchSie sind zusätzlich für hauswirtschaftliche Tätigkeiten verantwortlichIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d), oder Altenpflegehelfer (m/w/d)Neugier auf moderne Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Motivation Ihr Fachwissen einzubringen und sich stetig fortzubildenSie haben Freude an interdisziplinärer, konstruktiver Zusammenarbeit im Team sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und PatientenUnser AngebotWir gestalten die Pflege der Zukunft: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Qualität in einer stetig wachsenden Klinik, den wir gemeinsam mit unserer Stabsstelle „Pflegewissenschaft“ gestalten.Kein Sprung ins kalte Wasser: Eine strukturierte, individuelle Einarbeitung begleitet durch unsere Praxisanleiter, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und eine kollegiale Atmosphäre in engagierten Teams.Privatleben und Beruf in Einklang: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung des Wunschdienstplans und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen die Work-Life-Balance. Mind. 30 Tage Urlaub, unsere klinikeigene Kindertagesstätte mit an den Schichtdienst angepassten Öffnungszeiten und klinikeigener Wohnraum inkl. Stellplatz (je nach Verfügbarkeit) sorgen für zusätzliche Entlastung.Mehr Zeit für Pflege: Durch ein vielfältiges klinikinternes Unterstützungsangebot (bspw. Einsatz von Verpflegungsassistenten, innerbetrieblichen Patiententransport).Wir lieben Fortschritt: Daher unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung. In Zusammenarbeit mit unserem Bildungszentrum für Pflegeberufe bieten wir zahlreiche Fachweiterbildungskurse an (u.a. für „Anästhesie- und Intensivpflege“, „Paraplegiologie“ sowie die Weiterbildung „Praxisanleitung“). Ergänzend zum internen Angebot unterstützen wir Sie bei der Teilnahme an externen Fortbildungen.Für das Portemonnaie: Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Urlaub für Wechselschicht- und Schichtdienst, Extra-Vergütung fürs Einspringen sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alte Leipziger“).Gesundheit fördern wir aktiv: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement erwartet Sie mit einem abwechslungsreichen Angebot (z.B. Sportkurse, Ergonomie am Krankenbett, Resilienz-Workshops) und einem Dienstradleasing-Programm zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität....und weil Sie es uns wert sind: Das „blaue Land“ mit vielen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen in der Region (z.B. für Wellness- und Fitnessangebote) sowie „Corporate Benefits“.

Das - Zentrum für interdisziplinäre Pflege und Therapie - befindet sich verkehrsgünstig gelegen mit wunderschöner Gartenanlage im Herzen von Krefeld. Unter dem Motto: "Gut aufgehoben sein", werden verschiedene Formen der Hilfe für alte, kranke und pflegebedürftige Menschen angeboten. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegehilfskraft (w/m/d) für eine zunächst befristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 35 Stunden/Woche: Hierbei unterstützen: Sie unterstützen die Pflegefachkräfte bei der Durchführung der täglichen Grundpflege. Sie unterstützen die hauswirtschaftliche Versorgung der Bewohner/innen im Wohnbereich und arbeiten in der psychosozialen Betreuung. Hierbei legen Sie Wert auf einen einfühlsamen Umgang mit unseren Bewohner/innen. Sie tragen Ihre Pflegetätigkeiten eigenverantwortlich in der Pflegedokumentation ein. Sie wirken bei der Erhaltung und Aktivierung einer möglichst selbstständigen Lebensführung unserer Bewohner/innen mit. Das ist und wichtig: Wünschenswert wäre eine einjährige Qualifikation zur Pflegehilfskraft (w/m/d) in den Bereichen Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege. Sie verfügen über Erfahrung mit gerontopsychiatrisch veränderten Menschen. Vorlage bei einer beabsichtigten Einstellung erforderlich: Nachweis eines Führungszeugnisses. Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Hierüber dürfen Sie sich freuen: Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket nach Tarifvertrag inkl. weiterer Zulagen und Sonderzahlungen verbunden mit regelmäßigen Tariferhöhungen. Wir gewähren 30 Tage Erholungsurlaub plus 1 Brauchtumstag und zusätzliche freie Tage als Ausgleich zum Schichtdienst. Wir bieten Mitarbeiterrabatte an. Wir belohnen Ihre Empfehlung neuer Kollegen mit der Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (1000 € je geworbenem Mitarbeitenden). Viele weitere Vorteile, die Sie hier finden: . Ihre Fragen beantwortet gerne: Kira El Kaamouzi, Einrichtungsleitung, 02151/8208-511 Eine Einstellung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Mit einem engagierten Team in der begleiten und unterstützen wir Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen, damit sie möglichst in ihrer vertrauten Wohnumgebung verbleiben können.
Uns ist die persönliche Beziehung zu unseren Betreuten sehr wichtig, weshalb diese weitestmöglich durch die Ihnen bereits vertrauten Mitarbeitenden versorgt und betreut werden. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegefachassistent oder Pflegehelfer in unserem ambulanten Pflegedienst (w/m/d) für eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 30 Stunden/Woche, ggfs. auch geringfügige Beschäftigung oder Wochenenddienste möglich: Hierbei unterstützen Sie uns: Sie sorgen für die optimale pflegerische Versorgung unserer Klienten und Klientinnen und stellen die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege sicher. Sie legen die Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität fest und stellen diese sicher. Sie erstellen die Pflegedokumentation und die Pflegeanamnesen in Zusammenarbeit mit den Klienten und Klientinnen, den Angehörigen und dem Team. Sie pflegen und begleiten Menschen aller Altersstufen und unterstützen diese Menschen individuell, geschlechter- und kultursensibel bei ihrer eigenständigen Lebensführung. Das ist uns wichtig: Sie sind Pflegeassistent (w/m/d) oder Pflegehelfer (w/m/d) mit LG 1 und LG 2 Schein. Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Menschen, die an Demenz erkrankt sind. Falls nicht bieten wir interne Fortbildungen zu diesem und vielen anderen Themen an. Die Dienstzeiten sind im Frühdienst 6:00 Uhr bis ca. 14:00 Uhr und der Spätdienst beginnt ab 14:30 Uhr. Bei Einstellung: Nachweis eines Masernschutz und Führungszeugnis. Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse B. Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Darüber dürfen Sie sich freuen: eine branchenübliche, tarifliche Vergütung, 31 Tage Erholungsurlaub, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, Esprit, etc.) über "Corporate Benefits", Viele weitere Vorteile, die Sie finden. Ihre Fragen beantwortet gerne: Helena Rupprecht, Pflegedienstleitung, 02845-20004 Maria Hinckers, Personalreferentin 02845-392-1397 Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.05.2024. Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Im OP zu arbeiten ist genau Ihr Ding? Zudem wünschen Sie sich eine verantwortungsvolle und patientenbezogene Aufgabe? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das OP-Team bei einem reibungslosen Ablauf und übernehmen eigenverantwortliche Aufgaben, wie z.B. die Bestell- und Logistiktätigkeiten. Arbeitszeitmodell
Vollzeit Art der Anstellung
Feste Anstellung Ihr Aufgabenbereich Sie übernehmen das Ein- und Ausschleusen sowie die Sicherung der Patient:innen. Dabei kontrollieren Sie die patientenbezogenen OP-Checklisten und die Patientenidentität. Bei der Prüfung des OP-Plans, der Vor- und Nachbereitung, Pflege und Reinigung der OP Tische und Lagerungshilfsmittel ist Ihre Gründlichkeit gefragt. Sie sind verantwortlich für den Transport von Sterilgut, Material und Geräten innerhalb des OPs. Zudem übernehmen Sie die Warenannahme, Lagerhaltung und Inventarisierung des OPs. Dabei fallen logistischen Aufgaben wie Materialbestellung und –verwaltung an. Kaufmännische Tätigkeiten, wie z.B. die Abrechnung, fallen ebenfalls in Ihre Zuständigkeit. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Wir richten uns nach Ihren individuellen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen. Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung. Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage, Einkaufsrabatte oder dreifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen. Zeit für Urlaub Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können. Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %. Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten. Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. So stellen wir sie uns vor Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in oder ähnliches (z.B. Medizinische:r Fachangestellte:r, Notfallsanitäter:in oder Rettungssanitäter:in). Perfekt, wenn Sie bereits Erfahrung im Bereich Logistik, Lagerhaltung oder Materialwirtschaft mitbringen. Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine eigenverantwortliche Haltung prägen Ihren Arbeitsstil. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B2 entsprechen sowie gute Office-Kentnisse. Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.05.2024 ruckzuck über unser Bewerbungsformular.

Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung. Wir fungieren als Schwerpunktklinik für orthopädische, geriatrische und neurologische Rehabilitation sowie berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW). Mit über 230 Betten bieten wir verschiedene stationäre und ambulante Behandlungsformen an. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie und Rehabilitative Medizin angegliedert. Für den Standort Bad Iburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Eine Beschäftigung erfolgt in Teil- oder Vollzeit.Ihre AufgabenIhre AufgabenDurchführung von grundpflegerischen Maßnahmen zur Unterstützung der Patienteneigenen AEDL`s Begleitung der ärztlichen Diagnostik und Therapie Beratung und Anleitung von Patienten rund um den Alltag in der Reha administrative Tätigkeiten arbeiten in einem interdisziplinären TeamIhr ProfilIhr Profilabgeschlossene Ausbildung zum Pflegeassistenten (m/w/d) oder alternativ zum Pflegehelfer (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert Teamfähigkeit und Organisationsvermögen Aufgeschlossenheit für ein anspruchsvolles Fachgebiet Motivation an der Mitgestaltung der anfallenden Arbeits- und Rahmenbedingungen Immunnachweis MasernWir bietenWir bietenkollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre Programm ,,Mitarbeiter werben Mitarbeiter‘‘ Business Bike & Corporate Benefits Fort- und Weiterbildung familienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine ausgewogene und gesunde Frühstücks- und Mittagsverpflegung Nutzung des Schwimmbades und des TrainingszentrumsHaben wir Ihr Interesse geweckt?Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Enthof unter der Telefonnummer: 05403/402-7730.

Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung. Wir fungieren als Schwerpunktklinik für orthopädische, geriatrische und neurologische Rehabilitation sowie berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW). Mit über 230 Betten bieten wir verschiedene stationäre und ambulante Behandlungsformen an. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie und Rehabilitative Medizin angegliedert. Für den Standort Bad Iburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist seit Jahrzehnten die regionale Schwerpunktklinik für orthopädische Rehabilitation im Osnabrücker Land. Mit über 230 Betten umfasst unser Leistungsspektrum die orthopädische, neurologische und geriatrische Rehabilitation sowie die berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW) von Schwerstverletzten in unterschiedlichen Behandlungsformen.
Im Rahmen eines mitarbeiterorientierten Projektes wurde ein spezielles Rehabilitationsangebot („Ortho-Geri“) für ältere orthopädische Patienten entwickelt, die nach einer Operation einen besonderen Behandlungsbedarf aufweisen. Zur Umsetzung der orthopädisch-geriatrischen Rehabilitation in einer neuen Unterabteilung der Orthopädie, suchen wir ab sofort Mitarbeiter in Teilzeit und Vollzeit, die Freude daran haben, Veränderungsprozesse in der Reha mitzugestalten.Ihre AufgabenIhre AufgabenSelbstständige und fachgerechte Durchführung rehabilitativer pflegerischer oder physiotherapeutischer Maßnahmen Anleitung und Unterstützung bei der Erhaltung/Förderung einer möglichst selbstständigen Lebensweise der Patienten auf der Basis individueller Pflege, Betreuung oder Therapie Primärer Ansprechpartner für Patienten zwischen und während der Therapiezeiten Beratung von Patienten hinsichtlich rehabilitativer Verhaltensweisen im häuslichen Umfeld Teilnahme an Teamgesprächen und interdisziplinären Fallkonferenzen Übernahme von administrativen Aufgaben und Dokumentation Aktive Mitarbeit im Projekt „Ortho-Geri“Ihr ProfilIhr ProfilAbgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), exam. Altenpfleger (m/w/d), Pflegeassistenten/-helfer (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d) Empathisches und freundliches Auftreten Eigenständige und kooperative Arbeitsweise Immunnachweis MasernWir bietenWir bietenKollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre Individuelle Einarbeitungskonzepte nach hausinternen Standards Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung Business Bike & Corporate Benefits Kostenfreie private Nutzung des Schwimmbades und des Trainingszentrums Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann nehmen Sie gern Kontakt zu uns auf und bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern Frau Thiele (Personalabteilung) 05424 / 641 - 732 oder Frau Venohr (Projektleitung „Ortho-Geri“) 05403/402 -7605.

Du interessierst dich für die Pflege und die Medizin, weißt aber nicht, ob du hierfür geeignet bist?Du hast deine Schule beendet oder bist schon länger aus der Schule und du möchtest dich noch nicht so lange an einen Ort binden?Dann starte jetzt deine einjährige Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer:in zum 01.04.2025 (w/m/x) im #TeamMitSpirit!Was Sie mitbringen solltenDu erlernst bei uns während deiner einjährigen Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer:in Grundlagen der pflegerischen und medizinischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten. Hierbei ist es deine Aufgabe die examinierten Pflegefachfrauen und -männer in ihrer Tätigkeit zu unterstützen. In unserer eigenen Pflegeschule wird dir das theoretische Verständnis für die Pflege von Menschen aller Altersgruppen vermittelt.Die Theorie alleine reicht nicht aus. Während deiner Stationseinsätze wendest du mit unseren erfahrenen Praxisanleiter:innen dein Wissen aus der Theorie an.Da wir dich während deiner Ausbildung bestmöglich für die pflegerische Zukunft vorbereiten möchten, kannst du auf unseren Schulstationen dein Wissen unter Begleitung erfahrener Praktiker:innen erproben. Du lernst mit anderen Auszubildenden der Krankenpflegehilfe, sowie mit Auszubildenden der dreijährigen generalistischen Pflegeausbildung, was es heißt, im Team zu arbeiten und Verantwortung für eine Station zu übernehmen. Gemeinsam mit Pflegenden und Ärzten bist du verantwortlich für die fachgerechte Pflege der Patient:innen. Dabei arbeitet ihr als Team interprofessionell zusammen – von den Pflegefachkräften über die Therapeut:innen bis zu den Ärzt:innen.Wie wir dich unterstützen: In unserer Schule nutzen wir neben Präsenzunterrichtsphasen auch digitale Unterrichtsformate, z.B. im Rahmen von Homeschooling und E-Learning. In der Pflegeschule kannst du dich jederzeit zu Arbeitsgruppen zusammenschließen und die Räumlichkeiten nutzen.Deine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung ermöglicht dir den Einstieg in eine verkürzte generalistische Pflegeausbildung.Was Sie erwartetMindestens einen ESA- Bildungsabschluss und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau, besser C1)Du magst gerne mit Menschen arbeiten, bist dabei aber lieber im Team unterwegs als alleineDu bist selbstbewusst und kommunikativWas wir bietenEine angemessene Vergütung: 1.114,91 Euro brutto / Monat38,5 Stunden / Woche30 Tage Urlaub, bei Schichtarbeit sogar noch mehrEine Tätigkeit mit SinnEine gute Ausbildung, durch die eigene Pflegeschule und die ständige Begleitung durch die Praxisanleiter*innenGute Übernahmechancen, wir bilden nachhaltig ausMobilitätszuschuss (HVV- Deutschlandticket)Unterstützung deiner Gesundheit mit Benefits wie Hansefit, Laufgruppe, Boxen etc.

Du interessierst dich für die Pflege und die Medizin, weißt aber nicht, ob du hierfür geeignet bist?Du hast deine Schule beendet oder bist schon länger aus der Schule und du möchtest dich noch nicht so lange an einen Ort binden?Dann starte jetzt deine einjährige Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer:in zum 01.04.2025 (w/m/x) im #TeamMitSpirit!Was Sie mitbringen solltenDu erlernst bei uns während deiner einjährigen Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer:in Grundlagen der pflegerischen und medizinischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten. Hierbei ist es deine Aufgabe die examinierten Pflegefachfrauen und -männer in ihrer Tätigkeit zu unterstützen. In unserer eigenen Pflegeschule wird dir das theoretische Verständnis für die Pflege von Menschen aller Altersgruppen vermittelt.Die Theorie alleine reicht nicht aus. Während deiner Stationseinsätze wendest du mit unseren erfahrenen Praxisanleiter:innen dein Wissen aus der Theorie an.Da wir dich während deiner Ausbildung bestmöglich für die pflegerische Zukunft vorbereiten möchten, kannst du auf unseren Schulstationen dein Wissen unter Begleitung erfahrener Praktiker:innen erproben. Du lernst mit anderen Auszubildenden der Krankenpflegehilfe, sowie mit Auszubildenden der dreijährigen generalistischen Pflegeausbildung, was es heißt, im Team zu arbeiten und Verantwortung für eine Station zu übernehmen. Gemeinsam mit Pflegenden und Ärzten bist du verantwortlich für die fachgerechte Pflege der Patient:innen. Dabei arbeitet ihr als Team interprofessionell zusammen – von den Pflegefachkräften über die Therapeut:innen bis zu den Ärzt:innen.Wie wir dich unterstützen: In unserer Schule nutzen wir neben Präsenzunterrichtsphasen auch digitale Unterrichtsformate, z.B. im Rahmen von Homeschooling und E-Learning. In der Pflegeschule kannst du dich jederzeit zu Arbeitsgruppen zusammenschließen und die Räumlichkeiten nutzen.Deine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung ermöglicht dir den Einstieg in eine verkürzte generalistische Pflegeausbildung.Was Sie erwartetMindestens einen ESA- Bildungsabschluss und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau, besser C1)Du magst gerne mit Menschen arbeiten, bist dabei aber lieber im Team unterwegs als alleineDu bist selbstbewusst und kommunikativWas wir bietenEine angemessene Vergütung: 1.114,91 Euro brutto / Monat38,5 Stunden / Woche30 Tage Urlaub, bei Schichtarbeit sogar noch mehrEine Tätigkeit mit SinnEine gute Ausbildung, durch die eigene Pflegeschule und die ständige Begleitung durch die Praxisanleiter*innenGute Übernahmechancen, wir bilden nachhaltig ausMobilitätszuschuss (HVV- Deutschlandticket)Unterstützung deiner Gesundheit mit Benefits wie Hansefit, Laufgruppe, Boxen etc.

Wieder einmal stehe ich vor der Herausforderung, alle drei Schichten abdecken zu müssen – dabei ist es unmöglich, mein Kind rechtzeitig von der Kita abzuholen, früh aufzustehen oder Nachts wach zu sein. Nervt!Wir verstehen deine Situation nur zu gut. Genau deshalb möchten wir gemeinsam mit dir herausfinden, wo deine perfekte Stelle bei uns sein könnte.Ob im flexiblen Springerpool oder auf einer festen Station – wir sind hier, um Lösungen zu finden, die zu deinem Leben passen.Bewirb dich einfach Initiativ und wir freuen uns, dich kennenzulernen!Was Sie mitbringen solltenDeine Flexibilität liegt uns am Herzen Deine Wunschstation:Festes Team: Arbeite in einem stabilen Teamumfeld.Individuelle Betreuung: Wir suchen nach deiner Wunschstation und versuchen eine Station zu finden, wo deine Lieblingsschicht am meisten gefragt ist.Vielfältige Einsatzmöglichkeiten: Egal in welchem Fachbereich – von Innerer Medizin bis Chirurgie, von OP bis Intensivstation bieten wir spannende Möglichkeiten.oder unser Springerpool bietet:Flexibilität: Arbeite zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten, ohne einem festen Team anzugehören.Wunschdienstplan: Gestalte deinen Dienstplan nach deinen Bedürfnissen.Vielfältige Erfahrungen: Genieße einen abwechslungsreichen Einsatz in verschiedenen Fachbereichen.Attraktive Zulagen: Profitiere von einer zusätzlichen Vergütung im Springerpool.Was macht uns einzigartig?Erlebe unsere besondere Philosophie im #TeamMitSpirit.Kein Konzernkrankenhaus, in dem der Profit im Vordergrund steht.Du stehst bei uns im Mittelpunkt – unser Geschäftsführer war zuvor unser Personalleiter und weiß, wie wichtig du bist.Wo sind wir?Gar nicht so weit weg, wie du denkst! Nur 3 km am Rand von Hamburg.Was Sie erwartetDreijährige Berufsausbildung: Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester/ Krankenpfleger (m/w/d).Zweijährige Ausbildung: zum Pflegeassistent (m/w/d).Einjährige Ausbildung: zum Pflegehelfer (m/w/d).Was wir bietenFamilie & Beruf: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem Kita-Zuschuss, Kita-Eingewöhnungszeit (10 Tage), Väterzeit (10 Tage), flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Kinderferien- und Notfallbetreuung.Urlaub: Genieße bis zu 42 Urlaubstage pro Jahr.Vergütung: Erhalte eine attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas. Zusätzlich bieten wir eine ansprechende kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.Gesundheit & Wohlbefinden: Nimm an einer Vielzahl von Sport- und Fitnessangeboten teil, darunter HanseFit, Boxgruppen, Lauftreff, Yoga, Massagen, psychologische Beratung und vieles mehr.Mobilität: Profitiere von flexiblen Mobilitätslösungen mit einem bezuschussten Deutschlandticket oder einem JobRad im Leasingmodell.Karriere & Perspektiven: Starte deine Karriere bei uns mit einem Welcome Day und einem individuellen Einarbeitungsprogramm. Du hast die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, zum Beispiel durch die Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivmedizin oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten.Arbeitsumfeld & Teamspirit: Sie suchen mehr als nur einen Job? Bei uns finden Sie einen Arbeitsplatz, an dem echter Teamgeist spürbar ist. Unser Motto lautet: "Bestes Team. Ganz nah" – und jeder, der das St. Adolf-Stift betritt, wird unser #TeamMitSpirit erleben.Wer sind wir?Das KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT ist nicht nur ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung in Reinbek und Umgebung (nur 3 km von der Hamburger Stadtgrenze entfernt), sondern auch ein Schwerpunktversorger für die Region in zahlreichen Fachgebieten. Zusätzlich dazu ist es ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg.Unser Team besteht aus rund 1.100 engagierten Mitarbeitern unterschiedlichster Berufsgruppen. Jedes Jahr versorgt das St. Adolf-Stift fast 19.000 stationäre Patienten und betreut rund 35.000 ambulante Patienten.Unser Motto "Bestes Team. Ganz nah." verkörpert nicht nur unseren Anspruch an medizinische Exzellenz, sondern betont auch die Nähe und den persönlichen Umgang miteinander. Im Krankenhaus Reinbek spürt jeder den einzigartigen Geist, der zwischen den Mitarbeitern herrscht.

Wenn der Patient aufgeregt in Richtung OP-Saal gefahren wird und dabei auf dich als erste Person trifft, schenkt er dir ein Lächeln. In diesem Moment ist er dankbar, nicht allein zu sein und nicht auf jemanden warten zu müssen.Dann werde Teil unseres #TeamMitSpirit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied für unseren OP!Was Sie mitbringen solltenPatient: Der Patient wird zu seiner OP gefahren. Dort bist du die erste Person, die ihn empfängt: Du überprüfst die OP-Unterlagen, lagerst den Patienten auf den jeweiligen OP Tisch. Dadurch trägst du wesentlich dazu bei, dass die OP rechtzeitig startet. Prozesse: Du bist für die reibungslosen Arbeitsabläufe an der OP-Schleuse mitverantwortlichTeam: Du arbeitest in einem bunten Team aus verschiedenen Berufsgruppen zusammen, damit der Patient bestmöglich versorgt ist.Was Sie erwartetAusbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit einem medizinischen Hintergrund z.B. Pflegehelfer oder Pflegeassistent (w/m/x)Kenntnisse: Du kannst dich mit den Patienten und Patientinnen in einem sicheren Deutsch unterhaltenWas wir bietenFamilie & Beruf: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem Kita-Zuschuss, Kita-Eingewöhnungszeit (10 Tage), Väterzeit (10 Tage), flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Kinderferien- und Notfallbetreuung.Urlaub: Genieße bis zu 42 Urlaubstage pro Jahr.Vergütung: Erhalte eine attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas. Zusätzlich bieten wir eine ansprechende kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.Gesundheit & Wohlbefinden: Nimm an einer Vielzahl von Sport- und Fitnessangeboten teil, darunter HanseFit, Boxgruppen, Lauftreff, Yoga, Massagen, psychologische Beratung und vieles mehr.Mobilität: Profitiere von flexiblen Mobilitätslösungen mit einem bezuschussten Deutschlandticket oder einem JobRad im Leasingmodell.Karriere & Perspektiven: Starte deine Karriere bei uns mit einem Welcome Day und einem individuellen Einarbeitungsprogramm. Du hast die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, zum Beispiel durch die Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivmedizin oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten.Wer sind wir?Das KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT ist nicht nur ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung in Reinbek und Umgebung (nur 3 km von der Hamburger Stadtgrenze entfernt), sondern auch ein Schwerpunktversorger für die Region in zahlreichen Fachgebieten. Zusätzlich dazu ist es ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg.Unser Team besteht aus rund 1.100 engagierten Mitarbeitern unterschiedlichster Berufsgruppen. Jedes Jahr versorgt das St. Adolf-Stift fast 19.000 stationäre Patienten und betreut rund 35.000 ambulante Patienten.Unser Motto "Bestes Team. Ganz nah." verkörpert nicht nur unseren Anspruch an medizinische Exzellenz, sondern betont auch die Nähe und den persönlichen Umgang miteinander. Im Krankenhaus Reinbek spürt jeder den einzigartigen Geist, der zwischen den Mitarbeitern herrscht.

Wenn der Patient aufgeregt in Richtung OP-Saal gefahren wird und dabei auf dich als erste Person trifft, schenkt er dir ein Lächeln. In diesem Moment ist er dankbar, nicht allein zu sein und nicht auf jemanden warten zu müssen.Dann werde Teil unseres #TeamMitSpirit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied für unseren OP!Was Sie mitbringen solltenPatient: Der Patient wird zu seiner OP gefahren. Dort bist du die erste Person, die ihn empfängt: Du überprüfst die OP-Unterlagen, lagerst den Patienten auf den jeweiligen OP Tisch. Dadurch trägst du wesentlich dazu bei, dass die OP rechtzeitig startet. Prozesse: Du bist für die reibungslosen Arbeitsabläufe an der OP-Schleuse mitverantwortlichTeam: Du arbeitest in einem bunten Team aus verschiedenen Berufsgruppen zusammen, damit der Patient bestmöglich versorgt ist.Was Sie erwartetAusbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit einem medizinischen Hintergrund z.B. Pflegehelfer oder Pflegeassistent (w/m/x)Kenntnisse: Du kannst dich mit den Patienten und Patientinnen in einem sicheren Deutsch unterhaltenWas wir bietenFamilie & Beruf: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem Kita-Zuschuss, Kita-Eingewöhnungszeit (10 Tage), Väterzeit (10 Tage), flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Kinderferien- und Notfallbetreuung.Urlaub: Genieße bis zu 42 Urlaubstage pro Jahr.Vergütung: Erhalte eine attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas. Zusätzlich bieten wir eine ansprechende kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.Gesundheit & Wohlbefinden: Nimm an einer Vielzahl von Sport- und Fitnessangeboten teil, darunter HanseFit, Boxgruppen, Lauftreff, Yoga, Massagen, psychologische Beratung und vieles mehr.Mobilität: Profitiere von flexiblen Mobilitätslösungen mit einem bezuschussten Deutschlandticket oder einem JobRad im Leasingmodell.Karriere & Perspektiven: Starte deine Karriere bei uns mit einem Welcome Day und einem individuellen Einarbeitungsprogramm. Du hast die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, zum Beispiel durch die Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivmedizin oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten.Wer sind wir?Das KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT ist nicht nur ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung in Reinbek und Umgebung (nur 3 km von der Hamburger Stadtgrenze entfernt), sondern auch ein Schwerpunktversorger für die Region in zahlreichen Fachgebieten. Zusätzlich dazu ist es ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg.Unser Team besteht aus rund 1.100 engagierten Mitarbeitern unterschiedlichster Berufsgruppen. Jedes Jahr versorgt das St. Adolf-Stift fast 19.000 stationäre Patienten und betreut rund 35.000 ambulante Patienten.Unser Motto "Bestes Team. Ganz nah." verkörpert nicht nur unseren Anspruch an medizinische Exzellenz, sondern betont auch die Nähe und den persönlichen Umgang miteinander. Im Krankenhaus Reinbek spürt jeder den einzigartigen Geist, der zwischen den Mitarbeitern herrscht.

Wieder einmal stehe ich vor der Herausforderung, alle drei Schichten abdecken zu müssen – dabei ist es unmöglich, mein Kind rechtzeitig von der Kita abzuholen, früh aufzustehen oder Nachts wach zu sein. Nervt!Wir verstehen deine Situation nur zu gut. Genau deshalb möchten wir gemeinsam mit dir herausfinden, wo deine perfekte Stelle bei uns sein könnte.Ob im flexiblen Springerpool oder auf einer festen Station – wir sind hier, um Lösungen zu finden, die zu deinem Leben passen.Bewirb dich einfach Initiativ und wir freuen uns, dich kennenzulernen!Was Sie mitbringen solltenDeine Flexibilität liegt uns am Herzen Deine Wunschstation:Festes Team: Arbeite in einem stabilen Teamumfeld.Individuelle Betreuung: Wir suchen nach deiner Wunschstation und versuchen eine Station zu finden, wo deine Lieblingsschicht am meisten gefragt ist.Vielfältige Einsatzmöglichkeiten: Egal in welchem Fachbereich – von Innerer Medizin bis Chirurgie, von OP bis Intensivstation bieten wir spannende Möglichkeiten.oder unser Springerpool bietet:Flexibilität: Arbeite zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten, ohne einem festen Team anzugehören.Wunschdienstplan: Gestalte deinen Dienstplan nach deinen Bedürfnissen.Vielfältige Erfahrungen: Genieße einen abwechslungsreichen Einsatz in verschiedenen Fachbereichen.Attraktive Zulagen: Profitiere von einer zusätzlichen Vergütung im Springerpool.Was macht uns einzigartig?Erlebe unsere besondere Philosophie im #TeamMitSpirit.Kein Konzernkrankenhaus, in dem der Profit im Vordergrund steht.Du stehst bei uns im Mittelpunkt – unser Geschäftsführer war zuvor unser Personalleiter und weiß, wie wichtig du bist.Wo sind wir?Gar nicht so weit weg, wie du denkst! Nur 3 km am Rand von Hamburg.Was Sie erwartetDreijährige Berufsausbildung: Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester/ Krankenpfleger (m/w/d).Zweijährige Ausbildung: zum Pflegeassistent (m/w/d).Einjährige Ausbildung: zum Pflegehelfer (m/w/d).Was wir bietenFamilie & Beruf: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem Kita-Zuschuss, Kita-Eingewöhnungszeit (10 Tage), Väterzeit (10 Tage), flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Kinderferien- und Notfallbetreuung.Urlaub: Genieße bis zu 42 Urlaubstage pro Jahr.Vergütung: Erhalte eine attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas. Zusätzlich bieten wir eine ansprechende kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.Gesundheit & Wohlbefinden: Nimm an einer Vielzahl von Sport- und Fitnessangeboten teil, darunter HanseFit, Boxgruppen, Lauftreff, Yoga, Massagen, psychologische Beratung und vieles mehr.Mobilität: Profitiere von flexiblen Mobilitätslösungen mit einem bezuschussten Deutschlandticket oder einem JobRad im Leasingmodell.Karriere & Perspektiven: Starte deine Karriere bei uns mit einem Welcome Day und einem individuellen Einarbeitungsprogramm. Du hast die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, zum Beispiel durch die Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivmedizin oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten.Arbeitsumfeld & Teamspirit: Sie suchen mehr als nur einen Job? Bei uns finden Sie einen Arbeitsplatz, an dem echter Teamgeist spürbar ist. Unser Motto lautet: "Bestes Team. Ganz nah" – und jeder, der das St. Adolf-Stift betritt, wird unser #TeamMitSpirit erleben.Wer sind wir?Das KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT ist nicht nur ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung in Reinbek und Umgebung (nur 3 km von der Hamburger Stadtgrenze entfernt), sondern auch ein Schwerpunktversorger für die Region in zahlreichen Fachgebieten. Zusätzlich dazu ist es ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg.Unser Team besteht aus rund 1.100 engagierten Mitarbeitern unterschiedlichster Berufsgruppen. Jedes Jahr versorgt das St. Adolf-Stift fast 19.000 stationäre Patienten und betreut rund 35.000 ambulante Patienten.Unser Motto "Bestes Team. Ganz nah." verkörpert nicht nur unseren Anspruch an medizinische Exzellenz, sondern betont auch die Nähe und den persönlichen Umgang miteinander. Im Krankenhaus Reinbek spürt jeder den einzigartigen Geist, der zwischen den Mitarbeitern herrscht.

Wieder einmal stehe ich vor der Herausforderung, alle drei Schichten abdecken zu müssen – dabei ist es unmöglich, mein Kind rechtzeitig von der Kita abzuholen, früh aufzustehen oder Nachts wach zu sein. Nervt!Wir verstehen deine Situation nur zu gut. Genau deshalb möchten wir gemeinsam mit dir herausfinden, wo deine perfekte Stelle bei uns sein könnte.Ob im flexiblen Springerpool oder auf einer festen Station – wir sind hier, um Lösungen zu finden, die zu deinem Leben passen.Bewirb dich einfach Initiativ und wir freuen uns, dich kennenzulernen!Was Sie mitbringen solltenDeine Flexibilität liegt uns am Herzen Deine Wunschstation:Festes Team: Arbeite in einem stabilen Teamumfeld.Individuelle Betreuung: Wir suchen nach deiner Wunschstation und versuchen eine Station zu finden, wo deine Lieblingsschicht am meisten gefragt ist.Vielfältige Einsatzmöglichkeiten: Egal in welchem Fachbereich – von Innerer Medizin bis Chirurgie, von OP bis Intensivstation bieten wir spannende Möglichkeiten.oder unser Springerpool bietet:Flexibilität: Arbeite zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten, ohne einem festen Team anzugehören.Wunschdienstplan: Gestalte deinen Dienstplan nach deinen Bedürfnissen.Vielfältige Erfahrungen: Genieße einen abwechslungsreichen Einsatz in verschiedenen Fachbereichen.Attraktive Zulagen: Profitiere von einer zusätzlichen Vergütung im Springerpool.Was macht uns einzigartig?Erlebe unsere besondere Philosophie im #TeamMitSpirit.Kein Konzernkrankenhaus, in dem der Profit im Vordergrund steht.Du stehst bei uns im Mittelpunkt – unser Geschäftsführer war zuvor unser Personalleiter und weiß, wie wichtig du bist.Wo sind wir?Gar nicht so weit weg, wie du denkst! Nur 3 km am Rand von Hamburg.Was Sie erwartetDreijährige Berufsausbildung: Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester/ Krankenpfleger (m/w/d).Zweijährige Ausbildung: zum Pflegeassistent (m/w/d).Einjährige Ausbildung: zum Pflegehelfer (m/w/d).Was wir bietenFamilie & Beruf: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem Kita-Zuschuss, Kita-Eingewöhnungszeit (10 Tage), Väterzeit (10 Tage), flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Kinderferien- und Notfallbetreuung.Urlaub: Genieße bis zu 42 Urlaubstage pro Jahr.Vergütung: Erhalte eine attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas. Zusätzlich bieten wir eine ansprechende kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.Gesundheit & Wohlbefinden: Nimm an einer Vielzahl von Sport- und Fitnessangeboten teil, darunter HanseFit, Boxgruppen, Lauftreff, Yoga, Massagen, psychologische Beratung und vieles mehr.Mobilität: Profitiere von flexiblen Mobilitätslösungen mit einem bezuschussten Deutschlandticket oder einem JobRad im Leasingmodell.Karriere & Perspektiven: Starte deine Karriere bei uns mit einem Welcome Day und einem individuellen Einarbeitungsprogramm. Du hast die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, zum Beispiel durch die Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivmedizin oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten.Arbeitsumfeld & Teamspirit: Sie suchen mehr als nur einen Job? Bei uns finden Sie einen Arbeitsplatz, an dem echter Teamgeist spürbar ist. Unser Motto lautet: "Bestes Team. Ganz nah" – und jeder, der das St. Adolf-Stift betritt, wird unser #TeamMitSpirit erleben.Wer sind wir?Das KRANKENHAUS REINBEK ST. ADOLF-STIFT ist nicht nur ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung in Reinbek und Umgebung (nur 3 km von der Hamburger Stadtgrenze entfernt), sondern auch ein Schwerpunktversorger für die Region in zahlreichen Fachgebieten. Zusätzlich dazu ist es ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg.Unser Team besteht aus rund 1.100 engagierten Mitarbeitern unterschiedlichster Berufsgruppen. Jedes Jahr versorgt das St. Adolf-Stift fast 19.000 stationäre Patienten und betreut rund 35.000 ambulante Patienten.Unser Motto "Bestes Team. Ganz nah." verkörpert nicht nur unseren Anspruch an medizinische Exzellenz, sondern betont auch die Nähe und den persönlichen Umgang miteinander. Im Krankenhaus Reinbek spürt jeder den einzigartigen Geist, der zwischen den Mitarbeitern herrscht.

Du suchst als examinierte Pflegefachkraft ein tolles Pflegeteam? Wir suchen Examinierte Gesundheits- und
Krankenpflegehelfer*innen/
examinierte Altenpflegehelfer*innen (w/m/d) in Teilzeitbeschäftigung von 50 % bis zur
Vollbeschäftigung von 100 % Deine Aufgaben Organisation und Durchführung der allgemeinen ambulanten Pflege Dokumentation der geplanten und durchgeführten Maßnahmen Zusammenarbeit mit allen im Pflegeteam, der Pflegedienstleitung und den Angehörigen Du möchtest ein Einstiegsgehalt bis zu 3.420,40 € brutto monatlich, zuzüglich Jahressonderzahlung, Leistungszulage und zusätzliche Altersversorgung garantierte Lohnsteigerungen durch Tarifbindung (AVR Württemberg) Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste Pflegezulagen Zusatzurlaub für Wechselschicht und somit bis zu 33 Tage Urlaub im Jahr 60 € Sonderprämie fürs Einspringen inkl. ein zusätzlicher freier Tag keine Nachtdienste vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Zugang zur interaktiven Onlineplattform CNE des Thieme Verlages in einem digitalisierten und zertifizierten QM-System arbeiten einen vom Arbeitgeber zusätzlich bereitgestellten Gesundheitsschutz bereitgestellte Dienstfahrzeuge, die du nur tanken musst ein betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vergünstigungen flexible Arbeitszeiten in einem flexiblen Schichtsystem eine strukturierte Einarbeitung Mitglied in einem tollen Team sein Entlastung durch mobile Datenerfassung Du bringst folgende Voraussetzungen mit erfolgreiches abgeschlossenes Examen im oben genannten Bereich Du liebst deinen Beruf Du bist eine aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit Fach- und Sozialkompetenz Du bist teamfähig Du kannst eigenverantwortlich arbeiten Du hast Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Medien Du hast einen PKW-Führerschein Krankenpflegeverein Verwaltungsraum Althengstett e.V.
Bahnstr. 7
75382 Althengstett
Rückfragen gerne unter Tel: 07051 931980
oder unter E-Mail:
Info@krankenpflegeverein-althengstett.de

Pflegehelfer (m/w/d) Standort: Offenbach am Main Anstellungsart(en): Minijob, Schicht, Schicht / Nacht / Wochenende, Teilzeit - flexibel, Vollzeit, Wochenende Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegehelfer (m/w/d) in Offenbach am Main auf geringfügiger Basis, Teilzeit, Vollzeit bis 35 Stunden pro Woche. Ihre Aufgaben: • Grundpflegerische Tätigkeiten • Hilfestellung für Patienten beim An- und Auskleiden • Verteilen der Mahlzeiten und ggf. Anreichen von Speisen und Getränken • Unterstützung der Pflegefachkräfte Ihr Profil: • Selbstständige Arbeitsweise • Engagement und Teamfähigkeit • Ausgeprägte Sozialkompetenz und hohes Verantwortungsbewusstsein • mindestens 6 Monate Erfahrung in der stationären Altenpflege Wir bieten: • Übertariflicher Bezahlung • 30 Tage Urlaub • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit voller sozialer Absicherung • Fahrtkostenzuschuss bzw. Fahrtkostenerstattung ÖPNV • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 500€ Willkommensprämie • Langfristige Perspektive und Übernahmemöglichkeiten, sofern Sie es möchten • Persönliche Betreuung und Beratung durch unser Team Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: medizinische Fachangestellte, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegehelfer, Pfleger, examinierte Pflegefachkraft, Krankenpflegefachkraft, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Krankenschwester, Intensivpfleger, Intensivpflege, Krankenhaus Intensivfachkraft, Intensivschwester, Fachkrankenpfleger, Minijob Wir freuen uns auf Sie! PRIMAJOB ist ein mittelständischer, inhabergeführter Personaldienstleister und seit fast 20 Jahren erfolgreich im Markt tätig. Als Teil der HEICO Group, kümmern wir uns für unsere Kunden um viele Bereiche des Personalbedarfs, in der Arbeitnehmerüberlassung und der Personalvermittlung. Was wir Kunden, Bewerbern und Mitarbeitern bieten möchten? PRIMAJOB - Einfach prima Perspektiven! Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Anna Budsinski PRIMAJOB GmbH Luisenstr. 49 63067 Offenbach Tel.: 069 8300980 Mobil: 0175 4658876 bewerbung-soziales@primajob.de www.primajob.de Tarifvertrag: BAP

Pflegehelfer*in (m/w/d) - Berlin Neukölln Standort: Berlin Anstellungsart(en): Teilzeit - Schicht Arbeitszeit: 20 - 35 Stunden pro Woche Für einen unserer namenhaften Kunden, der in der Gesundheits-, Kranken- und Altenpflege tätig ist, suchen wir ab sofort Pflegehelfer*in (m/w/d) ab 15,50 €/ Std im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, an seinem Standort in Berlin-Neukölln. Deine Aufgaben: - Pflegehelfer*innen (m/w/d) stellen die Grundpflege nach Anweisung - Psychosoziale Betreuung der Patienten oder Bewohner - Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten - Unterstützung der Pflegefachkräfte - In Absprache mit den Pflegefachkräften, Beobachtung und Dokumentation von Patientendaten - Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme Dein Profil: - Zertifikat nach Abschluss eines Pflegebasiskurses (wenn kein Zertifikat vorhanden, helfen wir gerne weiter) - Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Einfühlungsvermögen - Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit - Freude am Umgang mit Menschen Wir bieten: - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und übertarifliche Entlohnung nach BAP-Tarifvertrag - Steuerfreie Zulagen für Nacht-, Sonn - und Feiertagsarbeit - Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) - Möglichkeit den Dienstplan frei mitzugestalten - Fahrtkostenerstattung - 30 Tage Urlaub - Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: medizinische Fachangestellte, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegehelfer, Pfleger, examinierte Pflegefachkraft, Krankenpflegefachkraft, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Krankenschwester, Intensivpfleger, Intensivpflege, Krankenhaus Intensivfachkraft, Intensivschwester, Fachkrankenpfleger, Minijob, Quereinsteiger Wir freuen uns! PRIMAJOB ist ein mittelständischer, inhabergeführte Personaldienstleiter und seit fast 20 Jahren erfolgreich im Markt tätig. Als Teil der HEICO Group kümmern wir uns für unsere Kunden um viele Bereiche des Personalbedarfs, in der Arbeitnehmerüberlassung und der Personalvermittlung. Was wir Kunden, Bewerbern und Mitarbeitern bieten möchten? PRIMAJOB - Einfach prima Perspektiven! Kontaktdaten für Stellenanzeige Mike Brandenburg PRIMAJOB Pflege & Soziales Beilsteiner Str. 113 12681 Berlin bewerbung-berlin-mitte@primajob.de www.primajob.de FON: +49 30 41721430 FAX: +49 30 41721440 Tarifvertrag: GVP