Sie interessieren sich für die Mobilität Münchens und für die dazu erforderlichen unter- und oberirdischen Verkehrsbauwerke? Bei uns können Sie sich einbringen und viel bewegen! Die Stadtwerke München GmbH (SWM) besitzen und betreiben zahlreiche Verkehrsbauwerke.
Unsere Abteilung im Ressort Mobilität der SWM nimmt die Eigentümer- und Betreiberinteressen für sämtliche U-Bahn- sowie 150 Oberflächenbauwerke wahr. Zu den U-Bahnbauwerken gehören 96 U-Bahnhöfe sowie ca. 135 Streckenkilometer Tunnelanlagen, 410 Düker und 44 Brunnen, 16 Brückenbauwerke sowie über 100 Notausstiege. Diese Bauwerke haben Sie bei uns im Blick. Darüber hinaus planen und realisieren die SWM auch die Modernisierungen und Instandhaltungen der Verkehrsbauwerke unter laufendem Betrieb und unter Aufrechterhaltung der technischen Funktionalitäten statt. Stellen Sie sich einer neuen spannenden Herausforderung und machen Sie mit bei unseren Projekten und leisten so Ihren Beitrag zur Mobilität von morgen. Ihr Können und Ihr unternehmerischer Weitblick sind bei der Findung von technischen Lösungen und Abwägung der umzusetzenden Varianten gefragt. Sie sind verantwortlich für die korrekte auftragsbezogene Datenerfassung (Stunden, Material, Fremdliefer-/ -leistungen) in SAP und anderen Erfassungssystemen. Sie führen fachbereichsspezifische Auswertungen durch und liefern SAP-Daten für das fachbereichsbezogene Berichtswesen. Sie erstellen SAP-Systemdokumentationen und Anwenderhilfen für Endanwender und beraten die Mitarbeitenden des Fachbereichs. Ganzheitliche Abwicklung des Bestellwesens (Fremddienstleistungs-Beauftragungen incl. sämtlicher Vor- und Nachleistungen) gemäß Einkaufs- und Kontierungsrichtlinien über SAP MM bzw. Smart-Procurement. Kooperation / Korrespondenz mit den SWM-Beschaffungsstellen, ggf. den Auftragnehmern, der Arbeitsvorbereitung, der Buchhaltung und den Abteilungen von MI-VB. Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung von internen Abläufen und Prozessen Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Team-Kollegen hinsichtlich Einkaufs-/ Beschaffungsprozesse Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatl. geprüften Techniker*in oder Meister*in in einem einschlägigen Bauhandwerk oder einem vergleichbaren technischen Berufsbild oder sind technischer Fachwirt*in. Der Umgang mit den erforderliche SAP-Tools (MM, PM und PS) sowie mit MS Office ist ihnen bestens vertraut. Idealerweise besitzen Sie Erfahrung in der Arbeitsteuerung und haben mehrjährige Berufserfahrung in der in der Baudurchführung und im Bauunterhalt. Sie besitzen gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse bei gleichzeitiger Affinität zur Technik und die Bereitschaft, sich in fachfremde Themen einzuarbeiten. Sie begeistern sich für den Bauunterhalt, arbeiten gerne im Team, sind kommunikationsstark und verfügen über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. Probleme gehen Sie lösungsorientiert an. Sie haben ein ausgeprägtes Qualitäts-, Kostenbewusstsein sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke und paaren dies mit analytischen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick. Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache

Winfried Gärtner e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Auf einer Verkaufsfläche von 1.141 m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassensystem durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre Ordnung: Sie sorgen für eine jederzeit saubere und einladende Getränkeabteilung Tagesgeschäft: Die Leergutabwicklung und eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehören zu Ihrem Aufgabengebiet  Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel, alternativ konnten Sie Praxiserfahrungen im Bereich Getränke sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sammeln  Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit

Jens Selbmann e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Auf einer Verkaufsfläche von 806 m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Handwerk: Sie sind für den Zuschnitt und die Veredelung des Frischfleischs verantwortlich Disposition: Die bedarfsgerechte Bestellung und Warenannahme gehen Ihnen leicht von der Hand Kundenorientiert: Sie bedienen und beraten unsere Kunden mit einem freundlichen Auftreten Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit Kreativität  eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für die Bedientheke Organisation: Die Arbeitsprozesse steuern Sie aktiv und verteilen Aufgaben innerhalb Ihres Teams Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich Qualität: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch, alternativ konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch und Wurst sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sammeln Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten Branche: Sie haben Spaß am Umgang mit dem Produkt sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene und Sauberkeit Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft Sie ♥ Lebensmittel!

Der Ev. Kindergarten der Paulusgemeinde liegt im schönen Emmendinger Stadtteil Bürkle-Bleiche und besitzt ein großzügiges Außengelände mit integrierter Wasserlandschaft und naturnaher Umgebung. Wir leben eine offene Teamkultur und freuen uns immer über jegliche Unterstützung. Der Ev. Paulus Kindergarten in Emmendingen sucht Verstärkung für sein Team: ab sofort und ab Juli ´24 suchen wir Pädagogische Fachkräfte nach §7 KiTaG (m/w/d) 100%, teilbar Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des Konzepts Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs Teamfähigkeit, Neugierde, Empathie, Einsatzfreude und Motivation Zugehörigkeit zu einer Religionsgemeinschaft der ACK und Spaß an der Umsetzung unseres evangelischen Profils Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen

Jens Selbmann e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Auf einer Verkaufsfläche von 806 m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Kundenorientiert: Sie bedienen und beraten unsere Kunden und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für die Bedientheke Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich Sicherstellung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel, alternativ konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch und Wurst sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sammeln Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten Branche: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene und Sauberkeit Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie bringen sich aktiv ein und gestalten mit. Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft

Alexander Sasin e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Auf einer Verkaufsfläche von 1.990 m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Kundenorientiert: Sie bedienen und beraten unsere Kunden und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit Kreativität  eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für die Bedientheke Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich Sicherstellung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel, alternativ konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch und Wurst sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sammeln Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten Branche: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene und Sauberkeit Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie bringen sich aktiv ein und gestalten mit. Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft

Durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung fördern Sie die Zufriedenheit und Lebensqualität unserer KlientenSie führen bedarfsgerechte Pflegeaufgaben nach den jeweiligen Krankheitsbildern und den spezifischen Grund­bedürfnissen durchPlanung, Evaluation und Dokumentation der Pflege­prozesse gehören zu Ihren Aufgaben, wie auch Dienst­übergaben, Fallbesprechungen und Pflege­visiten

Sozialberatung für überschuldete MenschenErfassung der persönlichen und sozialen Situation der Rat­suchenden, Ermittlung der Budgetsituation des HaushaltesForderungsüberprüfungBeratung zur Existenzsicherung und KriseninterventionErarbeitung von Haushalts- und SanierungskonzeptenBeratung, Vorbereitung, Beantragung und Begleitung bei Verbraucherinsolvenz­verfahrenDurchführung von Gruppenver­anstaltungen im Rahmen der PräventionDatenerfassung und Doku­mentation

Ermittlung und Bewertung von Sicherheits­risiken im Bereich Arbeits- und Brand­schutz im Rahmen der Gefährdungs­beurteilung für unsere süddeutschen Standorte Entwicklung von Maßnahmen zur konti­nuier­lichen Verbesserung der Arbeits­sicherheit, des Brand­schutzes und der Gesundheits­förderung Organisation von Audits sowie Arbeits- und Brandschutz­begehungen Regelmäßige interne Begehungen unserer Niederlassungen Schulung unserer Mitarbeitenden und Führungs­kräfte zum Themen­bereich Arbeits­sicherheit und Brandschutz Ansprechpartner in allen Frage­stellungen im Bereich Arbeits- und Brandschutz

Ermittlung und Bewertung von Sicherheits­risiken im Bereich Arbeits- und Brand­schutz im Rahmen der Gefährdungs­beurteilung für unsere süddeutschen Standorte Entwicklung von Maßnahmen zur konti­nuier­lichen Verbesserung der Arbeits­sicherheit, des Brand­schutzes und der Gesundheits­förderung Organisation von Audits sowie Arbeits- und Brandschutz­begehungen Regelmäßige interne Begehungen unserer Niederlassungen Schulung unserer Mitarbeitenden und Führungs­kräfte zum Themen­bereich Arbeits­sicherheit und Brandschutz Ansprechpartner in allen Frage­stellungen im Bereich Arbeits- und Brandschutz

Ermittlung und Bewertung von Sicherheits­risiken im Bereich Arbeits- und Brand­schutz im Rahmen der Gefährdungs­beurteilung für unsere süddeutschen Standorte Entwicklung von Maßnahmen zur konti­nuier­lichen Verbesserung der Arbeits­sicherheit, des Brand­schutzes und der Gesundheits­förderung Organisation von Audits sowie Arbeits- und Brandschutz­begehungen Regelmäßige interne Begehungen unserer Niederlassungen Schulung unserer Mitarbeitenden und Führungs­kräfte zum Themen­bereich Arbeits­sicherheit und Brandschutz Ansprechpartner in allen Frage­stellungen im Bereich Arbeits- und Brandschutz

Ermittlung und Bewertung von Sicherheits­risiken im Bereich Arbeits- und Brand­schutz im Rahmen der Gefährdungs­beurteilung für unsere süddeutschen Standorte Entwicklung von Maßnahmen zur konti­nuier­lichen Verbesserung der Arbeits­sicherheit, des Brand­schutzes und der Gesundheits­förderung Organisation von Audits sowie Arbeits- und Brandschutz­begehungen Regelmäßige interne Begehungen unserer Niederlassungen Schulung unserer Mitarbeitenden und Führungs­kräfte zum Themen­bereich Arbeits­sicherheit und Brandschutz Ansprechpartner in allen Frage­stellungen im Bereich Arbeits- und Brandschutz

Die MHI Gruppe ist ein führendes mittelständisches Unternehmen in der Roh- und Baustoffproduktion sowie im Verkehrswegebau in der Mitte Deutschlands. Wir wollen gemeinsam Maßstäbe in Mitarbeiterzufriedenheit, ökonomischer und ökologischer Nachhaltigkeit, Innovation und gesellschaftlicher Verantwortung setzen. Was zeichnet uns aus? Unsere wertschätzende Unternehmenskultur auf Augenhöhe Bodenständigkeit Flache Hierarchien Unser eingespieltes Teamwork Leitung des Fuhrparks für mobile Baumaschinen, -Arbeitsgeräte und Fahrzeuge. Beratung und Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen der Geschäftsführung Einsatz- und Investitionsentscheidungen. Erstellung jährlicher Zustandsberichte der Mobilgeräte sowie auch monatliches Reporting Sicherstellung wirtschaftlicher, nachhaltiger und qualitativ hochwertiger Instandhaltung Sicherstellung der Reparaturqualität, Reklamations- und Garantieabwicklung sowie Rechnungsprüfung der Mobilgerätedienstleister. Organisation und Sicherstellung der Qualifizierung und Unterweisung von Beschäftigten für die sichere Verwendung von Arbeitsmitteln. Unterstützung bei der Beschaffung von Mobilgeräten in Zusammenarbeit mit unserer Einkaufsabteilung Vorantreiben der mechanischen Werkstatt, hinsichtlich Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Innovation Eine abgeschlossene Ausbildung zum Land- oder Baumaschinen Mechaniker/Meister oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Werkstattbereich von Vorteil Wirtschaftliches Denken und Handeln Eine selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Teamplayer mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Gültiger Führerschein Klasse B, (C)

auf das Sie ver­trauen können. Bei uns über­nehmen Sie vom ersten Tag an ver­ant­wortungs­volle Aufgaben­stellungen, in denen Sie auf große Gestaltungs­frei­räume und kurze Entscheidungs­wege treffen. Auf Sie wartet ein sicherer Arbeits­platz in einem erfolg­reichen und für die Zukunft sehr gut auf­ge­stellten, nicht börsen­notierten Fa­milien­unter­nehmen. Freuen Sie sich außer­dem auf eine leistungs­gerechte Ver­gütung inklusive tariflicher Sonder­leistungen, eine moderne Arbeits­um­gebung sowie ein an­genehmes Betriebs­klima. Sie betreuen die Anlagentechnik bei uns im Werk in Morsbach Sie kontrollieren Anlagenfunktionen, erkennen Fehler und leiten – sofern erforderlich – entsprechende Fehlerabstellmaßnahmen ein Sie sind für den mechanischen und elektrischen Tausch von Anlagenbauteilen im Rahmen der Fehlerbehebung zuständig Sie beheben Fehler über SPS Sie führen Anlagenbücher Die Wartung und Instandhaltung unter Berücksichtigung der bestehenden Wartungspläne, Sicherheitsvorschriften und Umweltbestimmungen runden Ihr Aufgabengebiet ab Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung Sehr gute SPS-Kenntnisse MS-Office-Kenntnisse Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

Die Caritas Altenhilfe im Erzbistum Paderborn gem. GmbH ist ein Unternehmen des Caritas Wohn- und Werkstätten (CWW) im Erzbistum Paderborn e.V. Im Unternehmensverbund des CWW pflegen, betreuen und unterstützen rund 2.600 qualifizierte Mitarbeiter über 4.300 hilfebedürftige Menschen in 40 Einrichtungen und Diensten der Alten-, Jugend- und Behindertenhilfe. Zur Verstärkung in unserem Seniorencentrum Mallinckrodthof in Borchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit.
Wir bieten Ihnen:Als ausgezeichnetes familienfreundliches Unternehmen bieten wir eine verlässliche DienstplangestaltungGute Möglichkeiten zur externen und internen Weiterbildung und QualifizierungEinen langfristigen und sicheren ArbeitsplatzEine attraktive Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (Tarifvertrag-AVR) sowie eine betriebliche AltersversorgungBetriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven monatlichen AngebotenBike-Leasing sowie weitere Mitarbeitenden-Benefits​ Das bringen Sie mit:Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und KrankenpflegeSie besitzen Berufserfahrungen im Bereich der stationären PflegeSie sind aufgeschlossen, kommunikativ, teamfähig, einfühlend und zuverlässigSie suchen einen langfristigen und zukunftssicheren ArbeitsplatzSie identifizieren sich mit den Werten und Zielen der Caritas​

Das Krankenhaus Marienstift in Braunschweig gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) und verfügt über 147 Planbetten in den Fachabteilungen Innere Medizin mit Palliativstation, Chirurgie mit zertifiziertem Hernienzentrum, Handchirurgie mit Spezialisierung auf Handfehlbildungen, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Anästhesiologie mit interdisziplinärer Intensivstation sowie einer HNO Belegabteilung. Das Krankenhaus richtet ein besonderes Augenmerk auf ein ganzheitliches Konzept und die Behandlung von Patienten mit besonderen Bedarfen, etwa Menschen mit Behinderung oder an Demenz erkrankte Patienten. Entwicklung und Implementierung von Konzepten für die Optimierung der arbeitsorganisatorischen Strukturen und Prozesse der Intensivstation Erstellung und Einführung von Standards und Sicherstellung einer qualifizierten Einarbeitung neuer Mitarbeitenden und Auszubildenden Organisation, Administration und Koordination der Pflege Fördern der Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team der Intensivstation Sie verfügen über eine 3-jährige Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) und eine Fachweiterbildung zur Fachkraft für Intensiv- und Anästhesiepflege Zu Ihren Stärken zählen Kommunikations- und Teamfähigkeit, Innovationsfähigkeit sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil Sie besitzen ein hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Patienten und Angehörigen rundet Ihr Profil ab

Fertigung von Baugruppen nach Zeichnungsvorgabe Montage und Installation von Strahlenschutztüren Umbau- und Modernisierung von Bestandsanlagen Durchführung von Prüf- u. Wartungsarbeiten

Sie sorgen für reibungslose Abläufe in unseren Produktionsbetrieben (Produktions­anlagen, technische Gebäudeausstattung, Gebäude und Außenanlagen).Hierfür nehmen Sie vorbeugende Inspektions- und Wartungsarbeiten vor oder arbeiten an geplanten Instandsetzungen an unseren Maschinen und Anlagen. Bei Störungen greifen Sie schnell korrigierend ein.Analog und digital: Unsere Produktions- und Fertigungsprozesse, integrale Systeme und Programme werden von Ihnen durch moderne Fehlerdiagnosetools kompetent überwacht und angepasst.Als echter Teamspieler arbeiten Sie auch gerne mit ihren Kolleginnen und Kollegen und Spezialisten anderer Fachbereiche zusammen.

Aufbereitung und Fertigstellung der KalkulationsunterlagenBetreuung unserer Kunden im Innendienst, vom Angebot bis zur Terminbestätigung, technische Klärungen in Zusammenarbeit mit unserer Arbeitsvorbereitung etc.Erfassung, Bestätigung und Verfolgung der Kundenaufträge im ERP-SystemDurchführung von NachkalkulationenUnterstützung des Vertriebs in allen anfallenden administrativen Aufgaben und Mitarbeit bei Projekten, ggf. auch abteilungs­übergreifendVertretung des Vertriebsmitarbeiters (m/w/d) bei dessen Abwesenheit in allen vertriebs­relevanten Belangen

Durchführung von KalkulationenNeuanlage, Änderungen und Pflege von Materialien und Baugruppen im internen ERP-SystemVerwaltung der Kunden- und Fertigungs­unterlagenBegleitung der Fertigung bei Produkt- / Projektneuanläufen und Mitwirkung bei der Erstellung von Erst­musterprüfberichtenErmittlung von Investitionskosten zur Produkt­realisierung (in Zusammenarbeit mit der Abteilung Prozess­technologie)Gestaltung und Optimierung von Arbeitsplätzen sowie Arbeitsabläufen

Attraktiver, lang­fristig sicherer, moderner Arbeits­platz mit prima Klima sowie hilfs­bereiten Kolleginnen und Kollegen in unserem familien­geführten Unter­nehmen 30 Tage Urlaub, vermögens­wirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachts­geld Vertrauens­vorschuss und viel gestalterischer Frei­raum in Ihrer täglichen Arbeit JobRad, kosten­lose Park­plätze sowie diverse Mitarbeiter­rabatte und Firmen­events Begrüßungs- und Kennen­lern­event mit Werks­führung in Osnabrück Vielfältige Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglich­keiten, z. B. in unserem eigenen Trainingscenter in Osnabrück, für Ihr berufliches und persönliches Voran­kommen Eigen­verant­wortliche Wartung, Instand­haltung und Reparatur von Aufzügen Entstörung und Service­arbeiten inner­halb der normalen Arbeits­zeit und im Rahmen der Ruf­bereit­schaft auch außerhalb der regel­mäßigen Arbeits­zeit Moderni­sierung / Klein­repara­turen Abgeschlossene Aus­bildung im Elektro­bereich Quali­fizierte Aufzug-­Kennt­nisse, z. B. durch Erfahrung in der Wartung oder der Montage von Aufzügen, sind natürlich von Vor­teil Freund­liches, sicheres Auftreten gegen­über Kunden Team­fähig­keit und Einsatz­willen EDV-Grund­kennt­nisse Führer­schein (Klasse B oder 3)

Erstellung von statischen Berechnungen für Neu- und Umbauten im Bereich Massiv-, Stahl-, Holzbau sowie Bau­werks­erhaltung und Brückenbau.

Sie sind Hauptansprechpartner im Bereich der Buchhaltung und Lohnabrechnung hinsichtlich der Software DATEV.Im Rahmen der Schnittstellen­funktion kommunizieren Sie eigenverantwortlich mit externen IT-Dienstleistern, unserer internen IT sowie unseren Mitarbeitern und Mandanten.Sie bilden unsere Arbeitsprozesse technisch in DATEV ab und unterstützen auch fachlich bei der Etablierung einheitlicher Prozesse, Abläufe und Standards.Sie arbeiten an Projekten zur Prozessoptimierung sowie von Digitalisierungs- und Automatisierungs­möglichkeiten mit.Sie sorgen für die Implementierung kanzlei­relevanter Neuerungen in DATEV.Sie führen Software- und Prozess-Schulungen für Mitarbeiter und Mandanten durch.  

Sie sind Hauptansprechpartner im Bereich der Buchhaltung und Lohnabrechnung hinsichtlich der Software DATEV.Im Rahmen der Schnittstellen­funktion kommunizieren Sie eigenverantwortlich mit externen IT-Dienstleistern, unserer internen IT sowie unseren Mitarbeitern und Mandanten.Sie bilden unsere Arbeitsprozesse technisch in DATEV ab und unterstützen auch fachlich bei der Etablierung einheitlicher Prozesse, Abläufe und Standards.Sie arbeiten an Projekten zur Prozessoptimierung sowie von Digitalisierungs- und Automatisierungs­möglichkeiten mit.Sie sorgen für die Implementierung kanzlei­relevanter Neuerungen in DATEV.Sie führen Software- und Prozess-Schulungen für Mitarbeiter und Mandanten durch.  

Du unterstützt unsere Wachstumsstrategie mit der Entwicklung von neuen Geschäftsfeldern für nachhaltige Verpackungslösungen aus Karton und Papier Du identifizierst und entwickelst neue, strategische Geschäftsmöglichkeiten für unsere Innovationen und neue spezifische Zielgruppen innerhalb der Region Deutschland/Benelux/Frankreich Du stehst mit deinem technischen Know-how unseren Kunden bei der Umsetzung von produktspezifischen Verpackungslösungen beratend zur Seite Du bist Teil eines internationalen Sales Teams und baust dein Netzwerk stetig aus Du verfolgst leidenschaftlich zielorientierte Sales Initiativen und Aktivitäten gemeinsam mit unserem Team

abgeschlossenes Studium oder alternativ abgeschlossene Berufsausbildung in der Versicherungsbranche mit mehrjährige Berufserfahrung und spartenbezogene Fortbildungen Affinität zum Bereich der Betriebs- und Produkthaftpflichtversicherung sowie für rechtliche Fragestellungen Sehr gute EDV-Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint Spaß am Kontakt mit Kunden und Versicherern und der Arbeit im Team ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert eine Festanstellung in Vollzeit ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet eine individuelle Vergütung mit vielen Benefits (betriebliche Altersversorgung, Übernahme von Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel, KiTa-Zuschüsse, …) Einarbeitung, regelmäßiges Feedback, Coaching im Team ein respektvoller Umgang, offene und ehrliche Kommunikation fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch geeignete Schulungsmaßnahmen eine individuelle Perspektive, abhängig von Ihren Stärken und beruflichen Wünschen ein Arbeitsplatz mitten in der Stuttgarter City, direkt angebunden an öffentliche Verkehrsmittel. eigenverantwortliche Beratung und Betreuung (Betrieb und Schaden) ausgewählter nationaler und internationaler Industriekunden in allen Fragen zur Betriebs- und Produkthaftpflichtversicherung Ausarbeitung von individuellen Versicherungskonzepten vollumfängliche Betreuung von der Risikoanalyse über die Vertragsprüfung und den daraus resultierenden Verhandlungen mit dem Versicherungsmarkt bis zur eigenständigen und/oder gemeinsamen Präsentation mit dem Kundenbetreuer beim Mandanten Konzeption und Steuerung von internationalen Versicherungsprogrammen Dokumentierung von Versicherungsscheinen Aktualisierung des EDV-Datenbestandes bei Vertragsänderungen Mitarbeit bei der Konzeption von eigenen Bedingungswerken

Vergütung & Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Rabattportal für Mitarbeitende; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; Ladestation für Elektrofahrzeuge Förderung & Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase, zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; stetiger Entwicklungsaustausch; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Büroräume; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation Erstellung von zielgruppenspezifischem Content gemäß Inhaltsplan und Corporate Identity Vorgaben für unsere Social Media- und Unternehmenskanäle Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von Employer Branding Kampagnen Unterstützung bei der stellenbezogenen Personalbeschaffung, insbesondere im Bereich Active Sourcing und Performance Recruiting Administrative Tätigkeiten im Rahmen des Bewerbermanagements und der Personalentwicklung Mitarbeit bei aktuellen HR-Projekten und Übernahme von Teilprojekten Studium im Bereich Personalwesen, Kommunikations- und Medienwissenschaften, Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar Interesse an Arbeit mit Menschen Affinität für Social Media und zielgruppenspezifischer Kommunikation Interesse an der Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen Begeisterung für die Zusammenarbeit im Team, Kreativität sowie ein ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationsvermögen Führerschein der Klasse B

Die Koppold Metalltechnik GmbH ist ein metallverarbeitendes Unternehmen im Ingolstädter Umfeld, mit Schwerpunkt Frästechnik und Baugruppenmontage. Fertigen von Präzisionsbauteilen aus Metall durch spanende Verfahren Eigenständiges Arbeiten an CNC 3 und 5-Achs Fräsmaschinen mit Heidenhain-Steuerung Einrichten, Rüsten und Überwachen der Fertigungsprozesse Qualitätskontrollen mit Messinstrumenten durchführen Durchgeführte Arbeiten und Ergebnisse dokumentieren Abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder vergleichbares Programmierkenntnisse wünschenswert Sorgfältiges und Verantwortungsbewusstes Arbeiten Gutes technisches Verständnis sowie das lesen und verstehen von techn. Zeichnungen Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

Du installierst unsere innovativen Kamera­systeme auf Baustellen im gesamten Bundesgebiet, nimmst sie in Betrieb und übergibst sie an unsere Kunden.Ob allein oder im Team – Du montierst die Kamera­systeme auf Flachdächern oder Baucontainern, an eigenen Mastsystemen oder an einem 50m hohen Kranen.In der Regel bist Du von Montag bis Donnerstag deutschlandweit unterwegs, um unsere Kamera­systeme auf Baustellen in Betrieb zu nehmen.Die eigenständige Vorbereitung der Kamera­systeme erfolgt an unserem Standort in Blankenburg.Eine sorgfältige digitale Dokumentation und Nach­bereitung in unseren IT-Systemen ist genauso wichtig wie eine gründliche Vorbereitung.

Schwermetall ist ein Unternehmen der NE-Metallindustrie und produziert Vorwalzbänder aus Kupfer und Kupferlegierungen. Seit seiner Gründung 1972 hat sich das Unternehmen zu einem der weltweit größten und modernsten Hersteller seiner Art entwickelt. Die hochwertigen Bänder bilden den Ausgangspunkt für den industriellen Einsatz in aller Welt. Derzeit beschäftigen wir mehr als 330 Mitarbeiter. Mit unseren komplexen und verketteten Anlagen werden in der Gießerei Kupferbrammen gegossen, die anschließend im Walzwerk zu Vorwalzbändern weiterverarbeitet werden. Zur Verstärkung unserer Instandhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D) Störungsbedingte und geplante Instandhaltungstätigkeiten aller elektrischen, elektronischen und elektromechanischen Anlagen Wartung aller Elektroanlagen und Maschinen der Produktion nach vorliegenden Wartungsplänen Suchen und Analysieren von Fehlern in elektrischen und elektronischen Anlagen Erstellen und Ändern von Arbeitsunterlagen und Zeichnungen Programmieren und dokumentieren von Änderungen in Prozessabläufen Neubau, Umbau und Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen Sie verfügen über ein fundiertes, sehr gutes elektrotechnisches Fachwissen und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik Zusatzkenntnisse in spezieller Steuerungs-, SPS-, Antriebs- und Regelungstechnik u.a. in den Siemenssystemen Step 7, TIA-Portal, PCS7 und den ABB Systemen 800xA Kenntnisse in der Virtualisierung von Automatisierungslösungen sind hilfreich Kenntnisse zur Analyse von Prozessaufgaben in hydraulischen und pneumatischen Systemen von Vorteil Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Rufbereitschaft und Schichtarbeit Analytisches und strukturiertes Vorgehen zur Problemlösung Flexibilität und hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Gute Englischkenntnisse erleichtern den Umgang mit Automatisierungssystemen

Ihre Zufriedenheit ist unser Erfolg. Als Mitarbeiter von eureos erwarten Sie daher nicht nur spannende berufliche Aufgaben, ein familiäres Team und eine attraktive Vergütung, sondern auch eine Vielzahl interessanter Benefits:
Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch Teilzeitarbeit, Home-Office, etc., eine attraktive Vergütung sowie verschiedene Zusatzleistungen, z. B. Jobticket, Kitazuschuss, Überstundenausgleich, betriebliche Altersvorsorge oder Sabbatical, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, abwechslungsreiche Teamaktivitäten, wie Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern, Zugehörigkeit zu unserem wertschätzenden, leistungsstarken und vernetzten Team mit flachen Hierarchien sowie einer Open Door Policy, eine offene und wertschätzende Kommunikation sowie regelmäßiges Feedback und echter Teamgeist.

Unser Wunsch ist eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, hierfür bieten wir entsprechende Karrierechancen. laufende Buchhaltung der eureos-Gruppe, idealerweise einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung, Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Kommunikation mit den Vertragspartnern, Behörden, Versicherungen etc., Unterstützung im Finanz- und Beteiligungscontrolling. Sie die Ausbildung zum Steuerfachwirt oder ein vergleichbares Studium bzw. vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und erste praktische Erfahrungen in der Buchhaltung gesammelt haben, eine selbstständige, lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise, Flexibilität, Engagement, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken gehören, Sie über gute MS-Office-Kenntnisse verfügen, insbesondere Excel- und DATEV-Kenntnisse.

Montage im 1KV und 20 KV Bereich (Stationsumbauen sowie Kabel­projekte und größere Baumaß­nahmen)Störungssuche und -behebungTeilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Tarifurlaub Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung   Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement Fahrrad-Leasing „JobRad“ Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung Kundendienst im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik Durchführen von Kleinreparaturen und Wartungen im Kundendienst Reparieren von gas- und ölbetriebenen Heizkesseln und Heizthermen Erneuern von Heizgeräten und Heizzentralen bis 100 kW Durchführen von Gasdichtheitsprüfungen Beheben von Rohrbrüchen Teilnahme an der regionalen Rufbereitschaft Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst sowie in der technischen Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert Führerschein der Klasse B Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisation Team- und Kundenorientierung sowie Servicebereitschaft 

Betreuung von Wohnungs­eigentümergemeinschaften in technischen und kaufmännischen FragenKommunikation mit Eigentümern, Mietern, Gutachtern, Rechtsanwälten, Versicherungen, Behörden und DienstleistungsunternehmenÜberwachung von Miet- und DienstleistungsverträgenErstellung von Wirtschaftsplänen und HausgeldabrechnungenOrganisation, Durchführung und Protokollierung von Eigentümer­versammlungen, Umsetzung der BeschlüsseReparatur-, Instandhaltungs- und ModernisierungsmanagementForderungsmanagementErstellung von Nebenkosten­abrechnungenVertrags- und Nachtrags­management (Mieter/Dienstleister)KautionsmanagementDurchführung von MietanpassungenÜbergabe/Übernahme von Miet­einheiten

Dein Anspruch an höchste Qualität zeichnet Dich aus? Prüfe bei uns Komponenten, Geräte und Systeme (visuell / messtechnisch / funktional) nach Prüfan­weis­ung, dokumentiere Deine Prüfung und stelle so die hohe Qualität unserer Produkte sicherDu hast Lust, Verantwortung zu über­nehmen? Unterstütze uns bei Projekt- und Kundenabnahmen und leiste so einen wichtigen Beitrag zur Zufriedenheit unserer KundenBringe uns mit Deinem Know-how weiter und übernimm in Deiner Rolle auch die Herstellung von HilfsprüfvorrichtungenDu hast Spaß, den Dingen auf den Grund zu gehen? Identifiziere Fehler, analysiere ihre Ursachen und unterstütze bei deren Behebung

Durchführung von Messungen und KontrollenDigitale Dokumentation der Mess­ergebnisseÜberprüfung und Einstellung von umwelt­tech­nischen Anlagen durch Checklisten und Prüf­protokolleDurchführung von Wartungs- und Instand­setzungs­einsätzen an umwelttechnischen AnlagenGelegentliche Unterstützung bei der Montage und Inbetrieb­nahme von NeuanlagenKontrolle und Verwaltung des eigenen Ersatzteil­bestandes

Durchführung von Messungen und KontrollenDigitale Dokumentation der Mess­ergebnisseÜberprüfung und Einstellung von umwelt­tech­nischen Anlagen durch Checklisten und Prüf­protokolleDurchführung von Wartungs- und Instand­setzungs­einsätzen an umwelttechnischen AnlagenGelegentliche Unterstützung bei der Montage und Inbetrieb­nahme von NeuanlagenKontrolle und Verwaltung des eigenen Ersatzteil­bestandes

Unterstützung beim Auf- und Ausbau des eigenen Produkt­segments (u. a. Photovoltaik, Stapler und Reifen)Führen von Lieferanten­gesprächen zum Verhandeln von Rahmen­verträgen und KonditionenPlanung und Durchführung von Vertriebs­aktivitäten (bspw. Einkaufs­aktionen) in Rücksprache mit der FachbereichsleitungBearbeiten von Preis­anfragen und -Vergleichen sowie Erstellen von StatistikenEntwickeln und Optimieren unseres Lieferanten- und Dienst­leistungs­portfolios

Installation und Inbetriebnahme von Lade­stationenDurchführung von regelmäßigen Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenEntstörung inklusive Fehlersuche, auch in Zusammenarbeit mit Herstellern und technischem SupportVollständige Dokumentation der durch­geführten ArbeitenEinsatzgebiet: deutschlandweit

Installation und Inbetriebnahme von Lade­stationenDurchführung von regelmäßigen Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenEntstörung inklusive Fehlersuche, auch in Zusammenarbeit mit Herstellern und technischem SupportVollständige Dokumentation der durch­geführten ArbeitenEinsatzgebiet: deutschlandweit

Installation und Inbetriebnahme von Lade­stationenDurchführung von regelmäßigen Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenEntstörung inklusive Fehlersuche, auch in Zusammenarbeit mit Herstellern und technischem SupportVollständige Dokumentation der durch­geführten ArbeitenEinsatzgebiet: deutschlandweit

Installation und Inbetriebnahme von Lade­stationenDurchführung von regelmäßigen Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenEntstörung inklusive Fehlersuche, auch in Zusammenarbeit mit Herstellern und technischem SupportVollständige Dokumentation der durch­geführten ArbeitenEinsatzgebiet: deutschlandweit

Installation und Inbetriebnahme von Lade­stationenDurchführung von regelmäßigen Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenEntstörung inklusive Fehlersuche, auch in Zusammenarbeit mit Herstellern und technischem SupportVollständige Dokumentation der durch­geführten ArbeitenEinsatzgebiet: deutschlandweit

Individuelle und intensive Einarbeitung in einem qualifizierten und motivierten Team Ein moderner und sicherer Arbeitsplatz mit umfangreichem Gestaltungsspielraum Gezielte Personalentwicklung (interne swt-Akademie) Leistungs- und verantwortungsgerechte Vergütung (TV-V), betriebliche Altersversorgung, Kantine & swt-Benefits. Sie entwickeln die Netzführung unserer Netzgebiete weiter. Sie sind ein Stratege bei der Umsetzung der vielfältigen Netzanforderungen der Zukunft und steuern die Übernahme weiterer Anwendungen und Anlagen. Sie analysieren Ereignisse sowie Störungen und leiten Maßnahmen daraus ab. Sie führen die Entscheidungen beim Anforderungsmanagement herbei. Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen sicher und erreichen eine ISMS-konforme Umsetzung. Sie haben ein abgeschlossenes elektrotechnisches Studium und Berufserfahrung in der Energieversorgung und ihrer Netze. Sie verfügen über tiefergehende Erfahrungen in der Lastflussanalyse. Wünschenswert wäre eine Schaltberechtigung und Schaltanweisungsberechtigung bis 110 kV sowie Erfahrungen bei der Netzführung. Sie zeigen Gestaltungswille in einem innovativen Umfeld und arbeiten mit Freude in einer zukunftssicheren und herausfordernden Branche.  

Individuelle und intensive Einarbeitung in einem qualifizierten und motivierten Team Ein moderner und sicherer Arbeitsplatz mit umfangreichem Gestaltungsspielraum Gezielte Personalentwicklung (interne swt-Akademie) Leistungs- und verantwortungsgerechte Vergütung (TV-V) sowie betriebliche Altersversorgung Sie setzen Ausführungsplanungen im Bereich Stromnetz und  Kundenanlagen in den Spannungsebenen 1 kV und 20 kV um. Sie arbeiten eng mit den Gewerken Gas, Wasser und Telekommunikation intern und extern zusammen. Sie überwachen die Montage und unterstützen im Qualitätsmanagement und Controlling und übernehmen die fachliche Führung der Monteure. Sie überwachen und steuern unsere Netze (Strom, Gas, Wasser, Wärme) und sind mitverantwortlich für die sichere Versorgung unserer Kunden:innen und Partner:innen in der Region. Sie sind Elektromeister, Netzmeister oder haben eine vergleichbare Qualifikation. Sie besitzen mindestens einen Führerschein der Klasse B. Sie arbeiten flexibel und sind nach Einarbeitung bereit für Rufbereitschaftsdienst. Sie übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten strukturiert und teamorientiert Sie besitzen Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Partnern. Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in der Steuerung von Netzen.

Für unseren Ev. Kindergarten in Ihringen suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft / Eingliederungshilfe (m/w/d) Bereichern Sie uns mit Ihren Kompetenzen! Der ev. Kindergarten Hinterhöf ist eine Einrichtung mit 4 Gruppen. Er ist seit langer Zeit Raum für Kinderspiele, ein behüteter, aber nicht überwachter Raum, der Nischen und Plätze für eine eigene Kinderkultur bietet. Unser großes Außengelände bietet viele Möglichkeiten sich kreativ zu verwirklichen. Unser Team ist offen, engagiert und mit viel Spaß an der Arbeit. Begleitung und Förderung der persönlichen Entwicklung des Kindes durch wertvolle Gestaltung von Alltagssituationen Förderung der Integration in die Kindergartengruppe eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und der Geschäftsführung Aktives Einbringen in die Planung und Gestaltung des pädagogischen Tagesablaufs Wertschätzende Zusammenarbeit mit den Eltern, Kooperation mit dem Kollegium und regelmäßiger Austausch mit der Verwaltung Eine Ausbildung oder einen Abschluss nach §7 des Fachkräftekatalogs Ein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit & Kreativität Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen

Wir suchen für unseren Ev. Kindergarten in Ihringen eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als ständige Stellvertretung 80-100 % Bereichern Sie uns mit Ihren Kompetenzen! Der ev. Kindergarten Hinterhöf ist eine Einrichtung mit 4 Gruppen. Er ist seit langer Zeit Raum für Kinderspiele, ein behüteter, aber nicht überwachter Raum, der Nischen und Plätze für eine eigene Kinderkultur bietet. Unser großes Außengelände bietet viele Möglichkeiten sich kreativ zu verwirklichen. Unser Team ist offen, engagiert und mit viel Spaß an der Arbeit. mit den Kindern und den Familien ressourcenorientiert zu arbeiten, nach den Grundsätzen des Orientierungsplans Übernahme einiger Verwaltungstätigkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und der Geschäftsführung das pädagogische Konzept unserer Einrichtung weiterzuentwickeln und umzusetzen zusammen mit der Kirchengemeinde das evangelische Profil zu gestalten und mit Leben zu füllen Eine Ausbildung oder einen Abschluss nach §7 des Fachkräftekatalogs Ein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit& Kreativität Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen

Debitoren- und KreditorenmanagementLaufende Kontenabstimmung & StammdatenpflegeErmittlung und Überwachung von Rück­stellungen und AbgrenzungenPflege, Überwachung und Abstimmung von SachkontenVerantwortung für monatliche Umsatz­steuer­voranmeldungenAbstimmung von internen Verrechnungen und KonsolidierungBearbeitung, Prüfung und Buchung der Reisekosten­abrechnungenBetreuung der BankensoftwareAnlagenbuchhaltungErstellung von Statistiken und ReportsMitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGBAktive Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern

Als digitale Steuerkanzlei arbeiten wir überwiegend mit digitalen Medien. Wir bieten unseren Mandanten ein Portfolio aus kompetenter Bearbeitung der Finanz- und Lohnbuchhaltung, der betrieblichen und privaten Steuererklärungen, der Jahresabschlüsse sowie der steuerlichen Beratung und Planung. Aber auch meinen Mitarbeitern ( m/w/d ) kann ich durch die Digitalisierung mehr bieten:- Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
- an Ihren Interessen und Fähigkeiten orientierte Aufgabenstellungen-  Arbeitszeitmodelle- Vereinbarkeit Familie mit Beruf- Fortbildungen digital oder präsenz- modernes Arbeiten- Teamevents- kostenlose Getränke ( Kaffee, Tee, Wasser )- Dokumentenmanagementsystem ( DMS ) - höhenverstellbare Schreibtische - betriebliche Altersvorsorge- regelmäßige Personal- bzw. Entwicklungsgesprächeetc. Lust auf eine 4-Tage-Woche oder Sommerarbeitszeit?Wir bieten Ihnen einen modernen, klimatisierten Arbeitsplatz in einer fortschrittlichen Kanzlei. Es warten auf Sie interessante Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine gute (und faire) Bezahlung, eine optimale Infrastruktur, sehr gute Sozialleistungen und ein angenehmes Betriebsklima. Wenn Sie sich davon selbst überzeugen möchten, bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie.
Sie haben Erfahrung in der Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen? Und eine Ausbildung als Steuerfachangestellte/-r?Sie sind interessiert, digital zu arbeiten oder haben bereits Kenntnisse in diesem Bereich?Wir freuen uns auch über Wiedereinsteiger (m/w/d) oder Vollzeitbewerber/innen!

Werde Teil von Kaufland! Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen, das zur Schwarz Gruppe gehört. Was uns besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Sorge täglich für eine vollständige und pünktliche Belieferung unserer Filialen und gewährleiste so unseren Kunden ein vielfältiges und frisches Warenangebot. Bringe dein Können direkt in unseren Logistik-Verteilzentren ein oder zeige dein Talent im Supply Chain Management bei der Gestaltung unserer Warenflusskette. Stelle den reibungslosen Lagerbetrieb durch Pflegen von Artikeldaten und Systemparametern im SAP-Lagerverwaltungssystem sicher Prüfe und kläre die Stammdatenfehler und systematisches Anordnen von neuen Artikeln im Lagerlayout Bearbeite Retouren und stelle reibungslose Lagerabläufe im Rahmen der Lagerorganisation sicher Kläre die Bestandsunstimmigkeiten im Lager und buche die Bestandskorrekturen im SAP-Lagerverwaltungssystem Analysiere die Bestandsdifferenzen und identifiziere Fehler und Schwachstellen in den Lagerabläufen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise im Logistikbereich Berufserfahrung im Bereich der Warenwirtschaft bzw. beim Führen von Lagerbeständen Sicherer Umgang mit MS Office sowie möglichst Kenntnisse in SAP ERP / LVS / EWM oder vergleichbaren Systemen Verständnis für die komplexen Abläufe innerhalb eines Handelslagers Dienstleistungsbereitschaft, Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit